Санитарка уборщица должностная инструкция: Страница не найдена!
Санитарка и уборщица — в чём разница? | Медсестра!
Для большинства людей разницы нет, но для сотрудников медицинских учреждений от одного только названия должности зависят трудовых обязанности, заработная плата и отпуск. Реорганизация учреждений привела к тому, что персонал больниц разделился на медицинский и технический, это привело к сокращению персонала, путанице с полномочиями и переводе сотрудников в другие должности.
Чтобы разобраться в обязанностях сотрудников медицинского учреждения для начала необходимо понять, кто является медицинским работником, а кто относится к прочему персоналу?
Федеральный закон «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» дает нам определением медицинского работника :
медицинский работник — физическое лицо, которое имеет медицинское или иное образование, работает в медицинской организации и в трудовые (должностные) обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности, либо физическое лицо, которое является индивидуальным предпринимателем, непосредственно осуществляющим медицинскую деятельность;
В законе также дается определение медицинской деятельности :
медицинская деятельность — профессиональная деятельность по оказанию медицинской помощи, проведению медицинских экспертиз, медицинских осмотров и медицинских освидетельствований, санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий и профессиональная деятельность, связанная с трансплантацией (пересадкой) органов и (или) тканей, обращением донорской крови и (или) ее компонентов в медицинских целях;
Относятся ли эти действия к работе уборщицы или санитарки можно уточнить из документов : Приказа Минздрава от 23 июля 2010 г. № 541н и Постановления Минтруда от 10 ноября 1992 года N 31 (дополняет Приказ Минздравсоцразвития РФ от 24.10.2005 N 648), из которых становится ясно :
Cанитарка — медработник, уборщица — нет.
Это следует из обязанностей, перечисленных в документах. И санитарка и уборщица обязаны производить уборку в помещениях, однако санитарка выполняет уборку в помещениях медицинской организации, уборщица же — в производственных или служебных помещениях. Далее идут строки о характере работ, точно передающих место деятельности —
для санитарки :
Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря, посуды и моющих средств…
для уборщицы :
Удаление пыли, подметание и мытье вручную или с помощью машин и приспособлений полов, лестниц, лестничных клеток, окон, стен, потолков в производственных помещениях. ..
Более того, уборщица не занимается выполнением санитарно-противоэпидемических мероприятий, а лишь выполняет санитарную обработку помещений производственного характера, следовательно полномочия такого работника находятся вне медицинской деятельности.
Может ли уборщица работать в медицинском учреждении?
Для реализации такой деятельности нужно иметь в виду квалификационные характеристики рабочих по отраслям, например уборщица производственных помещений, может работать на производствах или в цехах, то есть в местах непрерывных промышленных работ. СанПиН 2.2.4.548-96. 2.2.4 подсказывает нам, какие помещения стоит считать производственными :
Производственные помещения — замкнутые пространства в специально предназначенных зданиях и сооружениях, в которых постоянно (по сменам) или периодически (в течение рабочего дня) осуществляется трудовая деятельность людей.
Определение размытое, и не даёт конкретного описания, поэтом обратимся к определению из российской энциклопедии по охране труда :
Производственные помещения — замкнутые пространства (комнаты, залы, здания), в которых постоянно (по сменам) или периодически (в течение рабочего дня) осуществляется производственная деятельность. По назначению подразделяются на собственно производственные (основные цехипредприятия), подсобно-производственные (для вспомогательного производства), энергетические(обеспечение сжатым воздухом, паром, электроэнергией), складские помещения.
Сведения о наличии таких помещениях стоит уточнить у администрации конкретного медицинского учреждения, однако такими помещениями вероятно не являются : холлы, коридоры, вестибюли.
Для уборки вышеупомянутых мест подойдёт уборщица служебных помещений, в её обязанности входит выполнение уборки в холлах, вестибюлях, лестничных клетках, служебных и других помещений общественных и административных зданий. Поэтому такой работник может заниматься рабочей деятельностью на территории учреждения, но только в строго установленных местах.
А в палатах?
Палаты пациентов не относятся ни к производственным помещениям, ни к служебным. Работа в палатах и отделениях предполагает выполнение санитарно-эпидемиологических мероприятий, а поскольку в обязанности любой из упомянутых уборщик входит лишь соблюдение гигиены и санитарной обработки в условиях промышленных помещений и обслуживаемого оборудования, то работать в палатах имеют право только санитарки.
Уборщик служебных помещений | Библиотека HR
Должностная инструкция уборщика служебных помещенийzipВы можете скачать должностную инструкцию уборщика служебных помещений бесплатно. Должностные обязанности уборщика служебных помещений
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
УБОРЩИКА СЛУЖЕБНЫХ ПОМЕЩЕНИЙ
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00. 00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности уборщика служебных помещений __________________________________________________ (далее – «предприятие»).
Название учреждения
1.2. Уборщик служебных помещений относится к категории рабочих.
1.3. Назначение на должность уборщика служебных помещений и освобождение от неё осуществляется на основании приказа руководителя предприятия по представлению ______________________________________________.
1.4. Подчиняется уборщик служебных помещений непосредственно __________________________________________.
1.5. Уборщик служебных помещений должен знать:
— правила эксплуатации и хранения санитарно-технического оборудования и приспособлений;
— правила уборки;
— концентрацию моющих и дезинфицирующих средств и правила безопасного пользования ими;
— правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты;
— правила санитарии и гигиены по содержанию помещений;
— устройство и назначение оборудования и приспособлений, применяемых в работе.
II. Должностные обязанности
Уборщик служебных помещений исполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Сбор мусора и отнесение его в установленное место.
2.2. Соблюдение правил санитарии и гигиены в убираемых помещениях.
2.3. Осуществление уборки служебных помещений административных зданий, коридоров, лестниц, санузлов, общественных туалетов, квартир.
2.4.Удаление пыли, подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель и ковровые изделия.
2.5. Чистка и дезинфекция унитазов, ванн, раковин и другого санитарно-технического оборудования.
2.6. Очистка урн от бумаги и промывку их дезинфицирующими растворами.
III. Права
Уборщик служебных помещений имеет право:
3.1. Обращаться к руководству предприятия:
— с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей;
— с предложениями по вопросам своей деятельности.
3.2. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
IV. Ответственность
Уборщик служебных помещений несет ответственность:
4.1. В случае причинения материального ущерба в пределах, которые определены гражданским и трудовым законодательством РФ.
4.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушений в пределах, которые определены уголовным, административным и гражданским законодательством РФ.
4.3. В случае ненадлежащего исполнения или неисполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены данной должностной инструкцией, в пределах, определённых трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00. 00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
Должностная инструкция уборщицы пищеблока больницы — JSFiddle
Editor layout
Classic Columns Bottom results Right results Tabs (columns) Tabs (rows)
Console
Console in the editor (beta)
Clear console on run
General
Line numbers
Wrap lines
Indent with tabs
Code hinting (autocomplete) (beta)
Indent size:2 spaces3 spaces4 spaces
Key map:DefaultSublime TextEMACS
Font size:DefaultBigBiggerJabba
Behavior
Auto-run code
Only auto-run code that validates
Auto-save code (bumps the version)
Auto-close HTML tags
Auto-close brackets
Live code validation
Highlight matching tags
Boilerplates
Show boilerplates bar less often
Работа в травматологическом отделении санитаркой.
Должностная инструкция санитарки травматологическим отделениемПредлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции санитарки, образец 2019 года. должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности санитарки, права санитарки, ответственность санитарки.
Должностная инструкция санитарки относится к разделу « Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения «.
В должностной инструкции санитарки должны быть отражены следующие пункты:
Должностные обязанности санитарки
1) Должностные обязанности. Производит уборку помещений в медицинской организации. Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря, посуды и моющих средств. Убирает прикроватные столики у лежачих больных после каждого приема пищи. По указанию палатной медицинской сестры сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты. Выполняет функции курьера, осуществляет мойку аптечной посуды. Сообщает сестре-хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах. Осуществляет подготовку помещения и ванн. Систематически (после каждого больного) осуществляет санитарно-гигиеническую обработку ванны и мочалок. Оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании. При отсутствии младшей медицинской сестры по уходу за больными получает у сестры-хозяйки нательное и постельное белье и производит его смену. Получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету. Расписывается в раздаточной ведомости. Производит подогрев пищи. Производит раздачу больным пищи в горячем виде согласно меню и назначенной диете. Производит мытье посуды, уборку буфетной и столовой, соблюдая санитарные требования. Систематически производит уборку холодильников, предназначенных для хранения продуктов больных.
Санитарка должна знать
2) Санитарка при выполнении своих должностных обязанностей должна знать: правила санитарии и гигиены труда; назначение моющих средств и правила обращения с ними; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации санитарки
3) Требования к квалификации. Среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы.
Должностная инструкция санитарки — образец 2019 года. Должностные обязанности санитарки, права санитарки, ответственность санитарки.
Весь медицинский персонал делится на старших (врачи, имеющие диплом об окончании высшего медицинского образования), средних (медицинские сёстры и фельдшера, имеющие диплом о среднем специальном медицинском образовании) и младших (санитары, не имеющие никакого медицинского образования).
О функциональных обязанностях последних мы поговорим в нашей статье несколько подробнее.
Должностные функции
В каждом отдельном стационаре и отделении существуют свои обязанности санитарок, разработанные старшей медицинской сестрой и одобренные к внедрению главной медицинской сестрой больницы.
Если взять в расчёт всех санитарок стационара, то они делятся на следующие категории:
- Мойщицы;
- Уборщицы;
- Буфетчицы.
Внимание! У каждой категории санитарок существуют свои обязанности. Недопустимо, чтобы санитарка-уборщица помещений ухаживала за лежачим больным.
Теперь немного подробнее об обязанностях санитарок в различных отделениях.
Палатная
У палатной санитарки существуют следующие должностные обязанности:
- Она обязана круглосуточно вести наблюдение за пациентами;
- Если кому-либо из пациентов стало хуже, санитарка обязана тут же оповестить об этом средний и старший медицинский персонал отделения;
- Оказывает помощь медицинским сёстрам и врачам при проведении как диагностических, так и лечебных манипуляций;
- Санитарка обязана выполнять различные виды уборки таких помещений, как палаты, столовая, санитарная комната и иные помещения, которые числятся закреплёнными за ней;
- Следит за регулярностью проветривания и кварцевания палат;
- Если пациент лежачий, санитарка производит уборку тумбочки, находящейся рядом с кроватью больного, после каждого приёма пищи;
- Выполняет уборку холодильных камер, которые отведены для хранения скоропортящихся продуктов питания больных отделения;
- Получает у сестры-хозяйки чистое нательное и постельное бельё, а также следит за регулярностью его смены. Смену белья также производит санитарка отделения;
- Она обязана вовремя подавать лежачим пациентам судна и мочеприёмники, а после их использования производить их опорожнение и последующую дезинфекцию;
- При необходимости санитарка должна помогать пациентам принимать гигиеническую ванну, а затем вытираться и одеваться;
- В ещё обязанности входит регулярный вынос бытовых отходов и иного мусора;
- Санитарка обязана выполнять функцию курьера. Это понятие включает в себя сопровождение пациентов на процедуры и диагностические исследования, в приемное отделение. Такое действие может быть поручено старшей или палатной медицинской сестрой;
- При обнаружении проблем в системах водоснабжения, канализации и отопления санитарка должна сообщить об этом сестре-хозяйке.
Данный список обязанностей может несколько расширяться вследствие специфик некоторых отделений и стационаров в целом.
Операционная
Санитарка, работающая в операционном блоке, обязана выполнять следующие действия:
- Выполнять тщательную уборку всех помещений, закреплённых за нею;
- Производить уборку операционного блока до начала, во время и после окончания хирургических операций;
- В какой-либо определённый день 1 раз в неделю выполнять генеральную уборку операционной;
- Выполнять уборку в подсобных помещениях отделения;
- После завершения рабочего дня сдать сестре-хозяйке грязное и получить чистое бельё, а затем заложить его в биксы для дальнейшей стерилизации;
- Ежедневно выносить мусор;
- 1 раз в неделю совместно с сестрой-хозяйкой отправлять грязное бельё в прачечную;
- Строго соблюдать основы асептики и антисептики;
- При незначительных повреждениях белья производить его ремонт;
- Соблюдать нормы техники безопасности при использовании стерилизационных устройств, которые располагаются в операционной;
- Не покидать рабочего места без предварительного позволения операционной или старшей медицинской сестры;
- Не выносить ничего из операционного блока без разрешения старшей медсестры;
- Строго соблюдать форму одежды. Одежда должна быть выполнена только из хлопка. Никакие синтетические ткани не допускаются.
В стоматологии
Обязанностей у санитарки в стоматологическом кабинете меньше.
Она должна ежедневно проводить тщательную уборку кабинета , а во время приёма осуществлять мытьё и обработку инструментария и лотков.
Осуществление генеральной уборки производиться по определённому графику согласно правилам стоматологической поликлиники.
В отделении реанимации и интенсивной терапии
Для работы в реанимационном отделении не допускаются люди, не прошедшие определённых курсов подготовки. Так как под термином «санитар» подразумевается отсутствие какой-либо специализированной подготовки, было введено понятие «младшая медицинская сестра».
В обязанности младшей медицинской сестры входят:
- Оказание помощи медицинской сестре в кормлении больных;
- Помощь медсестре в уходе за пациентами;
- Круглосуточное слежение за состоянием здоровья пациентов. При его ухудшении младшая медсестра обязана сообщить об этом медсестре и врачу отделения;
- Поддержание отделения в чистоте и порядке;
- Обеспечение гигиены и ухода реанимационным пациентам;
- Соблюдение морально-правовых норм профессионального общения, требований трудовой дисциплины;
- Проведение некоторых несложных лечебных манипуляций, которые выполняются только с разрешения процедурной или старшей медсестры;
- Оказание помощи медицинской сестре в постановке желудочного зонда, мочевого катетера и тому подобном.
Лежачие больные
На плечи санитарок возведена ответственность за оказание бытовой помощи лежачих больных.
Санитаров поэтому иногда называют няньками:
- они присматривают за состоянием их здоровья,
- осуществляют их транспортировку на необходимые процедуры и исследования,
- помогают им принимать гигиеническую ванну,
- осуществляют переодевание и смену постельного белья,
- уборку прикроватных столиков и тумбочек,
- приносят судно или мочеприёмник для больного.
В хирургическом отделении
В целом, обязанности санитаров в хирургическом отделении соответствуют таковым и в других отделениях больницы.
В аптеке
Аптеки также являются учреждениями здравоохранения, где работают те же врачи, средний медицинский персонал и санитарки.
В обязанности последних входят следующие пункты:
- Осуществление уборки аптеки и всех входящих в неё помещений не менее одного раза за смену;
- Перед началом рабочего дня обработка входных ковриков дезинфицирующими средствами;
- Чистка посуды и материалов;
- Своевременная уборка использованной в ассистентской посуды, а также рабочего места;
- Ежедневный вынос мусора;
- Соблюдение техники безопасности при использовании сушильных шкафов, газовых плит и другого оборудования, располагающегося в помещении аптеки;
- В случае необходимости осуществление функции курьера;
- Выполнение внутреннего распорядка.
В психиатрической клинике
В общем, требования все те же самые, что и в соматических стационарах. Однако далеко не все подходят для работы в таком специфическом месте.
Внимание! Как правило, стараются набирать младший медицинский персонал в виде крепких молодых мужчин или женщин с хорошей физической подготовкой, а также со «стальными» нервами.
С пациентами психиатрических отделений нужно быть строгими и не давать слабину, иначе некоторые могут нанести серьёзные увечья (в состоянии сумеречного помрачения сознания могут даже убить).
Может ли кто-то выполнять эти функции?
Если санитаркам необходима помощь вследствие нехватки времени и сил, они имеют право принять помощь от родственников пациентов в уходе за ним при наличии у последних желания и возможности.
Также некоторые больницы имеют отдельную должность курьера, который развозит и сопровождает пациентов, а также относит анализы и результаты различных исследований в необходимые места. Все остальные обязанности санитарка должна выполнять самостоятельно.
Внимание! Если сосед по палате обратил внимание на плохое самочувствие пациента первым и сразу же сообщил первому попавшемуся медицинскому работнику отделения об этом (будь то врач или медсестра), санитарку в недосмотре винить не стоит.
У неё множество других обязанностей и она физически не может каждую секунду находиться рядом с каждым больным.
Кто может ухаживать за больными?
Кроме санитарок, это могут выполнять следующие люди:
- Родные пациента;
- Специально нанятые сиделки из социальной службы.
Внимание! Санитарки-уборщицы и буфетчицы не имеют права осуществлять уход за пациентами отделения.
Санитарки – очень ответственные люди. Работа их очень тяжела. К сожалению, многие люди и коллеги не ценят их труд. А зря. Без санитарок работа врачей и медсестёр была бы гораздо сложнее.
Нужно ценить труд младшего медицинского персонала, чтобы отдалить момент приближения эмоционального выгорания.
1. Общие положения
1.1. Санитарка относится к младшему медицинскому персоналу.
1.2. На должность санитарки назначается лицо, имеющее в
зависимости от разряда оплаты:
Начальное общее образование и индивидуальное обучение не
менее 3 месяцев без предъявления требований к стажу работы;
Начальное общее образование, индивидуальное обучение не
менее 3 месяцев и стаж работы по профилю не менее 2 лет.
1.3. Санитарка назначается и освобождается от должности
главным врачом (руководителем медучреждения) по представлению ____
1.4. Санитарка должна знать:
Правила санитарии и гигиены труда;
Назначение моющих средств и правила обращения с ними;
Правила внутреннего трудового распорядка;
Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и
противопожарной защиты;
— ___________________________________________________________.
1.5. В своей деятельности санитарка руководствуется правилами
внутреннего трудового распорядка, распоряжениями руководителя
медицинского учреждения, настоящей должностной инструкцией и
подчиняется непосредственно ______________________________________
_________________________________________________________________.
1.6. ________________________________________________________.
2. Должностные обязанности
Санитарка:
2.1. Производит уборку помещений в учреждении здравоохранения в соответствии с санитарными нормами.
2.2. Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение.
2.3. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря и моющих средств.
2.4. Убирает прикроватные столики у лежачих больных после каждого приема пищи.
2.5. По указанию палатной медицинской сестры сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты.
2.6. Выполняет функции курьера, в аптечных учреждениях осуществляет мойку аптечной посуды.
2.7. Сообщает сестре-хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах.
2.8. ______________________________________.
Санитарка имеет право:
3.1. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности.
3.2. Получать от специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
3.3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
3.4. ______________________________________.
4. Ответственность
Санитарка несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.
4.4. ______________________________________.
Санитарка — это должностное лицо, которое выполняет определенные функции, согласно медицинскому уставу. Должностная инструкция содержит весь перечень обязательств по отношению к пациентам и другим сотрудникам, будь то стоматологический кабинет, или клиника (и она, как весь медперсонал, имеет право на самозащиту своих прав , при их ущемлении).
Важно не путать понятие должности санитарка с вакансией уборщицы, которая выполняет совершенно другие опции и обязанности.
Всего санитарка должно осуществлять несколько типов деятельности, которая в свою очередь разделяется на некоторые подгруппы. Прежде всего, это:
- 1. Гигиеническое обслуживание помещения и палат, в котором находятся пациенты клиники, или стоматологического кабинета.
- 2. Полная обработка инструментария своевременно и без последствий.
- 3. Оказание необходимой помощи медицинскому персоналу.
- 4. Тщательный и своевременный уход за пациентами.
- 5. Работа в операционном блоке.
Более расширенную версию должностной инструкции, а также список обязательств и требований рассмотрим ниже.
Должностная инструкция санитарки — общие положения
Права и обязанности санитарки разнятся в зависимости от места работы младшего медицинского персонала. Стоматологический кабинет или клиника, палата– определяет список должностных обязанностей, согласно общим требованиям. При этом существуют общие обязанности, которые должны выполнять сотрудники не зависимо от характера и направления клиники и оказания медицинских услуг:
- 1. Полная и тщательная уборка помещения, в том числе и подсобных согласно графику уборки.
- 2. Утилизация использованного одноразового инвентаря и обработка многоразового.
- 3. Своевременное получение белья для пациентов и содержание его в чистоте и порядке.
- 4. Проведение генеральной уборки в полном объеме согласно установленному графику.
- 5. Контроль за поломкой и исправностями электроприборов в операционном блоке, а также за системами отопления и бесперебойной подачей воды и тепла.
- 6. За полной гигиенической обработкой определенной палаты после длительного нахождения больного, замена постельного белья и санитарная обработка, выполненная согласно требованиям старшей сестры хозяйки.
- 7. Оказание помощи больным, консультация по тому или иному вопросу в рамках компетенции работника.
- 8. Оповещение руководства о замене той или иной детали, неисправности или поломки.
- 9. Соблюдение внутреннего распорядка согласно всем правилам, установленным в больнице или стоматологическом кабинете.
- 10. Осуществление просьб и личных поручений медсестры в полном объеме и своевременно.
- 11. Осуществление доставки медицинских карт больного в регистратуру.
- 12. Соблюдение порядка на рабочем месте.
Должностная инструкция санитарки палатной
Обязательства и степень ответственности санитарки, которая считается палатной, несколько разнятся от общей должностной инструкции младшего медицинского персонала. Среди них:
- 1. Наблюдение за тяжело больными пациентами в круглосуточном или заранее утвержденном режиме в палате.
- 2. Оповещение соответствующих врачей, при ухудшении состояния пациента.
- 3. Премидикация пациентов перед проведением сложных медицинских манипуляций.
- 4. Сопутствующая помощь больным.
- 5. Уборка палат и регулярный вынос мусора.
- 6. Генеральная уборка палат с тяжелобольными пациентами согласно ранее оговоренному графику, в операционном блоке согласно инструкции.
- 7. Уборка суден в палатах по инструкции.
К слову, на сайте имеется должностная инструкция начальника отдела кадров, образца 2018 года.
Должностная инструкция санитарки стоматологического кабинета
Младший медперсонал, который трудится в стоматологическом кабинете, обязан:
- 1. Оказывать помощь врачу и пациентам.
- 2. Совершать полную обработку инструментария после каждого клиента.
- 3. Совершать уборку необходимого инвентаря.
- 4. Выполнять поручения врача в полном объеме.
- 5. Соблюдать внутренний распорядок стоматологического кабинета.
- 6. Носить униформу в стоматологическом кабинете.
Должностная инструкция санитарки поликлиники
Помощница врача, которая работает в поликлинике – частной или государственной обязана:
- 1. Знать основы санитарной гигиены и виды растворов, которыми обрабатывают инструменты.
- 2. Осуществлять уборку подсобных помещений и палат, в которых находятся клиенты клиники.
- 3. Соблюдать внутренний режим в поликлинике.
- 4. Разрабатывать и вносить предложения для улучшения работы в поликлинике, а также для повышения комфорта клиентов больницы.
Должностная инструкция санитарки операционного блока
Младший персонал, который находится в подмастерьях у врача в операционном блоке, обязан оказывать помощь в рамках оговоренной компетенции. Среди основных обязанностей:
- 1. Содержание в чистоте и порядке операционного блока, а также подсобных помещений, которые закреплены за ним.
- 2. Знание и умение разобрать, собрать и очистить операционный стол в блоке для следующего пациента.
- 3. Замена белья в операционном блоке.
- 4. Соблюдение внутреннего распорядка в операционной.
- 5. Выполнение поручений врачей во время самого процесса операции.
- 6. Помощь в операционном блоке.
Инструкция для санитарки клинико диагностической лаборатории
- 1. Обработка специальных инструментов многоразового использования.
- 2. Содержание в чистоте лаборатории.
- 3. Помощь медсестре и выполнение личных поручений во время рабочего процесса.
- 4. Проведение текущей, внеплановой и генеральной уборки данного помещения.
Стоит помнить, что, прежде всего такой документ не является точным руководством к действиям определенного работника и может быть дополнен и расширен согласно пожеланиям руководителя.
Убирает прикроватные столики у лежачих больных после каждого приема пищи. По указанию палатной медицинской сестры сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты. Выполняет функции курьера, осуществляет мойку аптечной посуды. Сообщает сестре-хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах. Осуществляет подготовку помещения и ванн. Систематически (после каждого больного) осуществляет санитарно-гигиеническую обработку ванны и мочалок. Оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании. При отсутствии младшей медицинской сестры по уходу за больными получает у сестры-хозяйки нательное и постельное белье и производит его смену. Получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету. Расписывается в раздаточной ведомости. Производит подогрев пищи.
Должностная инструкция санитарки палатной
Основное значение для внедрения в практическую медицину антисептики имели работы: а) Бергмана; б) Кларка; в) Мортана; г) Пирогова; д) Листера. 3. Основное значение для внедрения в практическую медицину асептики имели работы: а) Бергмана; б) Кларка; в) Мортана; г) Пирогова; д) Листера. 4. Существуют следующие виды медицинской помощи хирургическим больным: а) первая медицинская; б) первая врачебная; в) квалифицированная; г) специализированная; д) общая.
5. По времени оказания хирургической помощи различают следующие виды: а) молниеносная; б) экстренная; в) срочная; г) плановая; д) быстрая. 6. Хирургическая деонтология изучает взаимоотношения между: а) врачом – хирургом и больным; б) хирургом и родственниками больного; в) работниками хирургических отделений; г) больными; д) медицинскими работниками и обществом. 7.
Должностная инструкция санитарки
- Оповещение сестры-хозяйки о неисправностях в электроприборах и системах отопления, водоснабжения, канализации.
- Осуществление подготовки помещений к приему пациентов.
- Систематическая (после каждого больного) санитарно-гигиеническая обработка поверхностей.
- Оказание помощи больным при раздевании и одевании.
- Своевременное информирование руководства отделения о необходимости ремонта оборудования и инвентаря кабинета через сестру-хозяйку.
- Выполнение в свободное от основной работы время по распоряжению старшей медсестры других работ в поликлинике, обусловленных производственной необходимостью. Основные должностные обязанности палатной и операционной санитарки в больнице Должностные обязанности санитарки в больнице зависят от того, где именно она работает — в палате или операционной.
В обязанности старшей медсестры хирургического отделения входит: а) организация труда среднего и младшего персонала; б) контроль выполнения ими своих обязанностей; в) обеспечение правильности хранения и учета сильнодействующих медикаментов; г) контроль за работой хирургов отделения; д) контроль выполнения принципов лечебно – хранительного режима. 8. В обязанности палатной медсестры хирургического отделения входит: а) проведение операций у пациентов; б) уход и наблюдение за больными; в) выполнение назначений лечащего врача; г) кормление тяжело больных; д) руководство работой младшего мед. персонала. 9.
Должностная инструкция палатной санитарки хирургического отделения
Внимание
Заносит в дневник отделения все сделанные замечания и распоряжения. III. Права. Палатная медицинская сестра имеет право: 1. В отсутствие врача оказывать экстренную доврачебную помощь больным отделения.
2.
Повышать свою профессиональную квалификацию на специальных курсах в установленном порядке. 3. Отдавать распоряжения санитарке и контролировать их выполнение. 4. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
IV. Ответственность. 1. Несет ответственость за нечеткое или несвоевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка больницы. (.Общая часть. На должность младшей медицинской сестры назначается лицо, окончившее курсы младших медицинских сестер по уходу за больными. Назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством.
Должностные обязанности санитарки в больнице
Непосредственно подчиняется старшей медицинской сестре отделения. В своей работе руководствуется распоряжениями вышестоящих должностных лиц, настоящей инструкцией. II. Обязанности. 1. Осуществляет подготовку помещения и ванн.
Инфо
Систематически (после каждого больного) осуществляет санитарно-гигиеническую обработку ванны и мочалок. 3. Оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании больного. 4. При отсутствии младшей медицинской сестры по уходу за больными получает у сестры-хозяйки нательное и постельное белье и производит его смену.
5. Соблюдает технику безопасности. 6. Участвует в занятиях по сантехминимуму и повышению квалификации, проводимых в отделении для младшего медицинского персонала. III. Права. Санитарка-ванщица отделения имеет право: 1. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
2.
Должностная инструкция санитарки-уборщицы отделения
- Уборка своего рабочего места и подсобных помещений.
- Сдача грязного белья сестре-хозяйке и получение чистого, а также закладка белья в биксы для стерилизации.
- Помощь сестре-хозяйке в отправке грязного белья в прачечную и получении чистого.
- Проведение мелкого ремонта белья.
- Знание досконально устройства операционного стола и способов укладки больного при различных операциях.
- Соблюдение техники безопасности при работе с аппаратурой в операционной.
- Знание основ антисептики и асептики, строгое их соблюдение.
- Соблюдение формы одежды, принятой в оперблоке. Правила оформления и применения должностной инструкции Работая над составлением должностной инструкции, нужно учитывать не только особенности трудовой деятельности сотрудника, которые влияют на содержание, но и правила внешнего оформления данного документа.
Должностные инструкции
Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование нательного белья, хозяйственного инвентаря и моющих средств. 9. Докладывает медицинской сестре отделения обо всех изменениях в состоянии больных, об их жалобах, о нарушении больными режима дня отделения. 10. Убирает прикроватные тумбочки у лежачих больных после каждого приема пищи.
11.
Важно
При обнаружении у больного инфекционного заболевания проводит текущую и заключительную дезинфекцию. 12. Следит за соблюдением больными правил личной гигиены: умывает, подмывает, причесывает и стрижет ногти больным, которые не могут этого делать по своему физическому состоянию. 13. Участвует в занятиях по сантехнинимуму. 14. Под контролем медсестры палатной осуществляет транспортировку трупов в патологоанатомическое отделение больницы.
15.
В случае изменений в состоянии больного, требующих срочных мер, ставит об этом в известность врача отделения, а в его отсутствие врачей немедленно вызывает дежурного врача, оказывает экстренную доврачебную помощь. 20. Следит, чтобы больные получали пищу согласно назначенной диеты. 21. Следит, чтобы выданное больным лекарство было принято в ее присутствии.
22.
Повышает свою профессиональную квалификацию путем посещения научно-практических конференций для среднего медицинского персонала и участия в конкурсе на звание «Лучшая по профессии». 23. Ведет необходимую учетную документацию. 24. В отсутствие сестры-хозяйки совместно с санитаркой отвечает за сохранность полученного белья для больных. 25. В отсутствие старшей медицинской сестры сопровождает во время обхода врачей отделения, дежурного врача, представителей администрации.
Должностная инструкция санитарки травматологического отделения
Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иногодолжностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию] [число, месяц, год] М. П. Должностная инструкция санитарки палатной [наименование организации, учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения. 1. Общие положения 1.1. Санитарка палатная относится к категории младшего медицинского персонала и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].
1.2. Санитарка палатная назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя]. 1.3. На должность санитарки палатной принимается лицо, имеющее среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы. 1.4.
Должностная инструкция санитарки травматологическим отделением
Немедленно сообщает лечащему врачу, а в его отсутствие заведующему отделением или дежурному врачу о внезапном ухудшении состояния больного. 6. Участвует в обходе врачей в закрепленных за нею палатах. докладывает о состоянии больных, записывает назначенное лечение и уход за больными, следит за выполнением назначений. 7. Осуществляет санитарно-гигиеническое обслуживание физически ослабленных и тяжелобольных (умывает, кормит, дает питье, промывает по мере надобности рот, глаза, уши и т.д.).
8. Принимает и размещает в палате больных, проверяет качество санитарной обработки вновь поступивших больных. 9. Проверяет передачи больным с целью недопущения приема противопоказанной пищи и напитков. 10. Изолирует больных в агональном состоянии, присутствует при смерти, вызывает врача для констатации смерти, подготавливает трупы умерших для передачи их в морг. 11.
Вы можете скачать должностную инструкцию санитарки бесплатно.Должностные обязанности санитарки. Утверждаю (Фамилия, инициалы) (наименование учреждения, его организационно- правовая форма) (директор; иное лицо уполномоченное утверждать должностную инструкцию) 00.00.201_г. м.п. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ САНИТАРКИ (наименование учреждения) 00.00.201_г.
№00 I. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность санитарки (далее – «предприятие»). 1.2. На должность санитарки назначается лицо, имеющее среднее (полное) общее образование и индивидуальное обучение не менее 3 месяцев без предъявления требований к стажу работы. 1.3. Назначение на должность санитарки по уходу за больными и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.
Чем же всё-таки отличается санитарка от уборщицы
Версия департамента здравоохранения Ивановской области29 июля 2014 года на сайте «Слухи и факты» издания 1000inf.ru в сети Интернет размещена статья «Чем отличается санитарка от уборщицы и почему санитарки больше не нужны».
В своей статье автор использует информацию с рабочих совещаний, проводимых Департаментом здравоохранения Ивановской области в целях приведения штатной численности учреждений здравоохранения в соответствие с утвержденными нормативами. В статье приводятся выдержки из обсуждения ситуации в одном из областных бюджетных учреждений здравоохранения. При этом автором статьи использованы, как искаженные данные из самого разговора, так и комментарии к рабочему совещанию, искажающие суть обсуждения и вводящие в заблуждение читателей.
Формирование штатного расписания любого государственного учреждения производится исходя из необходимого объема работ. В свою очередь, виды работ являются определяющими для отнесения их к той или иной должности.
Так, согласно приказу Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 № 541н в должностные обязанности санитарки (младшего медицинского персонала) в основном входит обслуживание пациентов в стационарах и режимных кабинетах поликлиник (к примеру, гинекологических, стоматологических). Должностные обязанности уборщика помещений заключаются в уборке помещений.
При этом, согласно статье 159 Трудового кодекса РФ, для каждой должности определяется объем выполняемых работ, то есть труд нормируется (утверждаются нормы труда). Типовые нормы труда для различных должностей разрабатываются Научно-исследовательским институтом труда и социального страхования Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. В марте текущего года данным институтом утверждены новые типовые нормы обслуживания для уборщиков государственных (муниципальных) учреждений и промышленных предприятий.
В Ивановской области до 1 января 2013 года функционировала муниципальная система здравоохранения. При этом отсутствовал единый подход в формировании штатных расписаний учреждений.
При передаче полномочий в сфере здравоохранения на региональный уровень разработан план мероприятий («дорожная карта») по повышению эффективности здравоохранения в Ивановской области, который утвержден распоряжением Правительства Ивановской области от 04.03.2013 № 37-рп. Планом предусмотрено проведение анализа штатных расписаний медицинских организаций региона на предмет соответствия квалификационным требованиям и нормам труда. К примеру, в ходе анализа ситуации в учреждениях выявлено, что в ряде поликлинических структур организаций здравоохранения сотрудники, выполняющие работу по уборке помещений, не относящихся к режимным (холлы, вестибюли, регистратуры, кабинеты участковых врачей и т.п.), числятся на должностях младшего медицинского персонала.
По оценкам Департамента здравоохранения Ивановской области, в настоящий момент в государственных учреждениях здравоохранения искажение должностных обязанностей санитарок имеется в отношении порядка 200 работников.
В этой связи в статье приводится заведомо ложная информация о численности младшего медицинского персонала, требующей перевода на должности, соответствующие должностным обязанностям. Данное обстоятельство существенно искажает действительность и создает ложное впечатление о массовом сокращении работников.
Также на совещаниях речь шла о сохранении, при устранении несоответствия должностных обязанностей наименованию должностей, как прежнего уровня заработной платы, так и дополнительного отпуска и льгот для работников.
От редакции: данное письмо пришло нам с почтового ящика [email protected] и не содержит имени или должности отправителя.
1000inf.ru
Вся работа уборщицей санитаркой разные графики. Перевели из санитарки в уборщицы с теми же обьязаностями и меньшей зарплатой
Перевод санитарок в уборщицы — способ оптимизации кадров в лечебном учреждении. Однако при переводе санитарки на должность уборщицы ее трудовая функция потерпит нешуточные изменения.
Из статьи Вы узнаете
Перевод в уборщицы: решение?
Одним из способов оптимизации является перевод санитарок в уборщицы. Но как это сделать правильно, не нарушив при этом трудового законодательства и прав работника? Попробуем разобраться.
Санитарка и уборщица: различия должностей
Сами по себе трудовые функции уборщицы и санитарки имеют существенные различия, которые приведены в таблице ниже:
Квалификационные требования | Санитарка | Уборщик производственных помещений |
Нормативный акт | Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения – приказ Минздравсоцразвития России от 23 июля 2010 № 541 н | |
|
|
Должностные обязанности (характеристика работ) |
| |
Должен знать | Правила санитарии и гигиены труда; назначение моющих средств и правила обращения с ними; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности | Требования промышленной санитарии; правила санитарии и гигиены по содержанию производственных помещений; устройство и правила эксплуатации обслуживаемого оборудования и приспособлений; назначение и концентрацию моющих и дезинфицирующих средств; правила эксплуатации санитарно-технического оборудования |
Требования к квалификации | Среднее (полное) общее образование без предъявления требований к стажу работы |
Таблица наглядно демонстрирует, что должностные обязанности санитарок и уборщиков производственных помещений сильно отличаются.
✪ Правомерно ли заменить санитарок на санитарных уборщиц? Читайте ответ в Системе Главный врач.
Следовательно, при переводе санитарки на должность уборщицы ее трудовая функция потерпит нешуточные изменения. Именно по этой причине необходимо получить письменное согласие работника на перевод.
Целесообразность перевода сотрудника с должности санитара на должность уборщика
В планах правительства РФ к 2018 году – повышение средней заработной платы социальных работников медицинских учреждений, младшего и среднего медицинского или фармацевтического персонала до 100 процентов от средней заработной платы в том или ином регионе.
Это означает, что зарплаты среднего и младшего медперсонала примерно сравняются, а если быть точнее, то зарплата младших медицинских работников увеличится. Это, в свою очередь, даст возможность укомплектовать штатные должность санитарок.
Однако это так или иначе приведет к тому, что в какой-то определенный промежуток времени заработные платы среднего и младшего медицинского персонала будут равны.
Однако существует проблема, и, как ни странно, звучит она очень банально для нашего государства – у ЛПУ просто-напросто нет денег для такого повышения зарплат.
Этим объясняется стремление руководителей медицинских организаций сэкономить на младшем медицинском персонале.
В реальности существует два варианта сокращения расходов на оплату труда младшего медперсонала:
- аутсорсинг – заключение договора с внешним исполнителем;
- перевод санитарок в уборщицы.
Аутсорсинг в реальности, как правило, себя не окупает, поэтому администрация ЛПУ предпочитает остановиться на первом варианте.
Как правило, лечебные учреждения пытаются сэкономить на должностях, включенных в форму ЗП-здрав (приказ Росстата №581 от 7 октября 2016 г.). Именно поэтому перевод на немедицинскую должность в первую очередь касается санитарок.
Что изменится при переводеТребования к оформлению перевода: все по закону
Министерства труда установило следующие профессии уборщика:
- уборщик служебных помещений;
- уборщик производственных помещений.
Следовательно, при переводе санитарки на должность уборщицы нужно выбрать одно из указанных выше наименований. Однако стоит помнить, что в настоящее время не существует должности «уборщик служебных и производственных помещений».
Необходимо доходчиво разъяснить работнице, почему ей необходимо перевестись на другую должность. Это очень важно, потому что без ее письменного согласия перевод будет являться нарушением (статьи 72, 72.1 Трудового кодекса РФ).
При совершении перевода необходимо заключить с работником дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором указываются все условия, которые предстоит поменять:
- Новое наименование должности.
- Обязанности сотрудника.
- Новые условия оплаты труда.
Дополнительное соглашение, подписанное обеими сторонами – обязательная составляющая трудового договора. Именно оно подтверждает, что работник согласен перейти на иную должность.
Можно использовать другой способ, также находящийся в рамках закона – расторжение трудового договора в случае сокращения штата или численности персонала ЛПУ.
Иными словами, допустимо усолить сотрудника, если даже с учетом наличия его письменного согласия возможность перевести его на другую должность отсутствует.
Это касается как вакантных должностей, так и должностей, соответствующих квалификации сотрудника, а также вакантных нижестоящих должностей или нижеоплачиваемых работ, которую может выполнять сотрудник с учетом состояния своего здоровья.
Работнику должны быть предложены все должности, возможные в данной местности. Кроме того, работодатель обязан предлагать вакансии и в других местностях, если это прописано в коллективном трудовом соглашении или трудовом договоре.
На этом основании можно ввести новые должности – уборщика производственных помещений или уборщика служебных помещений, и сократить должности санитарок.
Санитаркам при этом должны быть предложены должности уборщиц. Стоит иметь ввиду, что при сокращении должностей санитарок им можно предложить должности не только уборщиц, но и дворников, и др.
Еще одно основание для увольнения санитарки – аттестация на предмет соответствия занимаемой должности согласно профстандарту «Младший медицинский персонал», предусматривающему наличие у сотрудников среднего общего образования и профессионального обучения по должности «Санитар».
Однако это профстандарт введен недавно, следовательно, ни одна санитарка указанным требованиям не соответствует.
Это значит, что по итогам аттестации санитарку можно уволить в связи с несоответствием занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации, и предложить ей занять должность уборщицы.
Существует и еще один способ перевода санитарок в уборщицы – экономический. Устанавливается более высокая заработная плата уборщицы, а санитарка просто переманивается на это место. Далее зарплату уборщицы можно не индексировать столь стремительными темпами.
Однако в этом случае становится проблематично требовать от санитарки выполнения прежней работы в полном объеме. Вся проблема в том, что не все обязанности санитарки можно поручить уборщице.
Тем не менее, трудовое законодательство не препятствует приближению должностных обязанностей уборщика производственных помещений к должностным обязанностям санитара. В трудовой договор включаются дополнительные положения, не ухудшающие положение работника.
Как перевести санитарку в уборщицу
Есть несколько способов перевода санитарок в уборщицы с разными потерями для обеих сторон.
Для большинства людей разницы нет, но для сотрудников медицинских учреждений от одного только названия должности зависят трудовых обязанности, заработная плата и отпуск. Реорганизация учреждений привела к тому, что персонал больниц разделился на медицинский и технический, это привело к сокращению персонала, путанице с полномочиями и переводе сотрудников в другие должности. Чтобы разобраться в обязанностях сотрудников медицинского учреждения для начала необходимо понять, кто является медицинским работником, а кто относится к прочему персоналу? Федеральный закон «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» дает нам определением медицинского работника: медицинский работник — физическое лицо, которое имеет медицинское или иное образование, работает в медицинской организации и в трудовые (должностные) обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности, либо физическое лицо, которое является индивидуальным предпринимателем, непосредственно осуществляющим медицинскую деятельность; В законе также дается определение медицинской деятельности: медицинская деятельность — профессиональная деятельность по оказанию медицинской помощи, проведению медицинских экспертиз, медицинских осмотров и медицинских освидетельствований, санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий и профессиональная деятельность, связанная с трансплантацией (пересадкой) органов и (или) тканей, обращением донорской крови и (или) ее компонентов в медицинских целях; Относятся ли эти действия к работе уборщицы или санитарки можно уточнить из документов: Приказа Минздрава от 23 июля 2010 г. № 541н и Постановления Минтруда от 10 ноября 1992 года N 31 (дополняет Приказ Минздравсоцразвития РФ от 24.10.2005 N 648), из которых становится ясно: Cанитарка — медработник, уборщица — нет. Это следует из обязанностей, перечисленных в документах. И санитарка и уборщица обязаны производить уборку в помещениях, однако санитарка выполняет уборку в помещениях медицинской организации, уборщица же — в производственных или служебных помещениях. Далее идут строки о характере работ, точно передающих место деятельности — для санитарки: Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря, посуды и моющих средств… для уборщицы: Удаление пыли, подметание и мытье вручную или с помощью машин и приспособлений полов, лестниц, лестничных клеток, окон, стен, потолков в производственных помещениях… Более того, уборщица не занимается выполнением санитарно-противоэпидемических мероприятий, а лишь выполняет санитарную обработку помещений производственного характера, следовательно полномочия такого работника находятся вне медицинской деятельности. Может ли уборщица работать в медицинском учреждении? Для реализации такой деятельности нужно иметь в виду квалификационные характеристики рабочих по отраслям, например уборщица производственных помещений, может работать на производствах или в цехах, то есть в местах непрерывных промышленных работ. СанПиН 2.2.4.548-96. 2.2.4 подсказывает нам, какие помещения стоит считать производственными: Производственные помещения — замкнутые пространства в специально предназначенных зданиях и сооружениях, в которых постоянно (по сменам) или периодически (в течение рабочего дня) осуществляется трудовая деятельность людей. Определение размытое, и не даёт конкретного описания, поэтом обратимся к определению из российской энциклопедии по охране труда: Производственные помещения — замкнутые пространства (комнаты, залы, здания), в которых постоянно (по сменам) или периодически (в течение рабочего дня) осуществляется производственная деятельность. По назначению подразделяются на собственно производственные (основные цехипредприятия), подсобно-производственные (для вспомогательного производства), энергетические(обеспечение сжатым воздухом, паром, электроэнергией), складские помещения. Сведения о наличии таких помещениях стоит уточнить у администрации конкретного медицинского учреждения, однако такими помещениями вероятно не являются: холлы, коридоры, вестибюли. Для уборки вышеупомянутых мест подойдёт уборщица служебных помещений, в её обязанности входит выполнение уборки в холлах, вестибюлях, лестничных клетках, служебных и других помещений общественных и административных зданий. Поэтому такой работник может заниматься рабочей деятельностью на территории учреждения, но только в строго установленных местах. А в палатах? Палаты пациентов не относятся ни к производственным помещениям, ни к служебным. Работа в палатах и отделениях предполагает выполнение санитарно-эпидемиологических мероприятий, а поскольку в обязанности любой из упомянутых уборщик входит лишь соблюдение гигиены и санитарной обработки в условиях промышленных помещений и обслуживаемого оборудования, то работать в палатах имеют право только санитарки.
Уважаемые коллеги!
;
N 541н
Н.П. Ковальчук
Должностные инструкции
Открыть в формате WORD
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность уборщицы.
1.2. Уборщица относится к категории рабочих.
1.3. Уборщица назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.
1.4. На должность уборщицы назначается лицо, имеющее среднее образование без предъявления требований по стажу работы.
1.5. Уборщица должна знать:
— правила санитарии и гигиены по содержанию помещений;
— устройство и назначение обслуживаемого оборудования и приспособлений, правила уборки;
— концентрацию моющих и дезинфицирующих средств и правила безопасного пользования ими;
— правила эксплуатации санитарно-технического оборудования.
Возможен ли перевод санитарок в уборщицы?
Уборщица подчиняется непосредственно _____________________________________.
1.7. На время отсутствия уборщицы (отпуск, болезнь, пр.) ее обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Уборщица:
2.1.1. Осуществляет уборку служебных помещений административных зданий, коридоров, лестниц, санузлов, прилегающей территории.
2.1.2. Удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель и ковровые изделия.
2.1.3. Чистит и дезинфицирует унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование.
2.1.4. Осуществляет очистку урн от бумаги и промывку их дезинфицирующими растворами.
2.1.5. Собирает мусор и относит его в установленное место.
2.1.6. Соблюдает правила санитарии и гигиены в убираемых помещениях.
2.1.7. Следит за работой светильников в санитарных узлах и выключает их по мере надобности.
2.1.8. Следит за наличием моющих средств и приспособлений.
3. ПРАВА
3.1. Уборщица имеет право:
3.1.1. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
3.1.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельностью.
3.1.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1.За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, — в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2.За причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством.
4.3. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных на предприятии.
Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом № 85 от 30 июня 2004 г. на основании квалификационных характеристик профессий работников.
СОГЛАСОВАНО:
Юрисконсульт
«___»_______________________
С инструкцией ознакомлен(а): _____________________ (________________)
«___» __________
Уважаемые коллеги!
В связи с многочисленными обращениями работников по поводу перевода санитарок в уборщики служебных помещений, доводим до Вашего сведения следующую информацию.
При переводе с должности санитарки на должность уборщика служебных помещений необходимо учитывать то, что должность санитарки в соответствии с номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной Приказом Минздрава России от 20.12.2012 N 1183н относится к младшему медицинскому персоналу, а уборщик служебных помещений — к прочему персоналу, в результате чего работники теряют все льготы и компенсации (снижается заработная плата, не предоставляются дополнительные отпуска, работники теряют право на льготную пенсию).
При переводах санитарок в уборщики служебных помещений необходимо соблюдать требования трудового законодательства и учитывать следующее:
— Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями 2 и 3 статьи 72.2 ТК РФ.
— Поскольку в соответствии со ст. 72.1 перевод на другую работу — это постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, при переводе трудовая функция и должностные обязанности не могут оставаться прежними и должны измениться.
— Согласно ст. 57 ТК РФ, если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов ;
— Должностные обязанности санитарки необходимо устанавливать в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 июля 2010 г.
Из санитарок в уборщицы
N 541н
«Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения», Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 12 января 2016 г.№ 2н «Об утверждении профессионального стандарта «Младший медицинский персонал».
— Должностные обязанности уборщика служебных помещений необходимо устанавливать в соответствии с Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 20 февраля 1984 г. N 58/3-102 «Об утверждении Квалификационного справочника профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады».
— Трудовая функция и должностные обязанности санитарки и уборщика служебных помещений должны быть различными.
— В соответствии со ст. 22 ТК РФ при переводах работники должны быть ознакомлены с должностными инструкциями.
— Необходимо также учитывать Порядки оказания медицинской помощи и рекомендуемые штатные нормативы.
Председатель областной организации
Профсоюза работников здравоохранения РФ
Н.П. Ковальчук
Определение
Санитарка
Уборщица
Сравнение
В чем разница между санитаркой и уборщицей? В том, что первая из них обладает некоторыми преимуществами. Для санитарок предусмотрена доплата, связанная с вредными факторами труда.
Перевод санитарок в уборщики служебных помещений
В этом случае предоставляется дополнительный отпуск, а также есть другие привилегии. Уборщица, в свою очередь, не контактирует близко с больными и разными продуктами их жизнедеятельности. Здесь уровень опасности ниже. Поэтому льготы для такой должности отсутствуют.
Должностная инструкция уборщицы
1. Общие положения
1.1. Уборщица относится к категории технических работников.
1.2. Требования к квалификации:
Без предъявления требований к образованию и стажу работы.
1.3. Уборщица должна знать:
— правила санитарии и гигиены по содержанию убираемых мест;
— устройство и правила эксплуатации обслуживаемого оборудования и приспособлений;
— правила уборки;
— назначение и концентрацию дезинфицирующих и моющих средств;
— правила эксплуатации санитарно-технического оборудования;
— режим работы предприятия;
— организационную структуру предприятия;
— правила техники безопасности и противопожарной безопасности;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда.
1.4. Назначение на должность уборщицы и освобождение от должности производятся приказом генерального директора по представлению начальника АХО.
1.5. Уборщица подчиняется начальнику АХО.
1.6. На время отсутствия уборщицы (командировка, отпуск, болезнь, пр.) ее обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности
Уборщица:
2.1. Осуществляет уборку закрепленных за ней помещений, коридоров, лестниц, а также поддержание закрепленной территории в чистоте в течение рабочего дня.
2.2. Убирает пыль с мебели, ковровых изделий.
2.3. Подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений стен, полы, лестницы, окна и т.д.
2.4. Осуществляет сбор и транспортировку мусора и отходов в установленное место.
Перевод из санитарок в уборщики служебных помещений
2.5. Осуществляет расстановку урн для мусора, их очистку и дезинфицирование.
2.6. Осуществляет чистку, влажную уборку и дезинфицирование душевых, туалетных, гардеробных и других мест общего пользования.
2.7. Чистит и дезинфицирует унитазы, раковины и другое санитарно-техническое оборудование.
2.8. Осуществляет приготовление моющих и дезинфицирующих растворов.
2.9. Получает моющие средства, инвентарь и обтирочный материал.
2.10. Соблюдает правила санитарии и гигиены в убираемых местах.
3. Права
Уборщица имеет право:
3.1. Запрашивать и получать от структурных подразделений сведения, справочные и другие материалы, необходимые для выполнения обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией.
3.2. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Инструкцией обязанностями.
3.4. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Уборщица несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей Должностной инструкцией, в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба предприятию — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Приобрести книги по кадровому делопроизводству
Настольная книга кадровика (книга + дискM) В настоящем издании приведены практические рекомендации по организации работы кадровой службы и кадровому делопроизводству. Материал четко систематизирован и содержит большое количество конкретных примеров и образцов документов. | |
А Вы готовы к приходу трудового инспектора?(2013) Автор подробно разъясняет, что собой представляет трудовая инспекция и каковы пределы ее полномочий, как проводятся проверки соблюдения трудового законодательства и чем они могут закончиться, какие нарушения могут привести к наложению штрафа, а какие повлекут за собой дисквалификацию руководителя организации. В книге приведены практические рекомендации для работодателей-организаций и индивидуальных предпринимателей, которые помогут избежать претензий трудовых инспекторов. При подготовке книги учтены все последние изменения законодательства. | |
Сборник должностных инструкций В сборник включены должностные инструкции, составленные в соответствии с квалификационными характеристиками, содержащимися в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном постановлением Минтруда России от 21 августа 1998 г. № 37, а также в соответствии с другими нормативными актами по тарифно-квалификационным характеристикам (требованиям). |
Среди персонала медицинских учреждений определенную нишу занимают санитарки и уборщицы. Что представляют собой эти должности, какие обязанности им соответствуют, и чем отличается санитарка от уборщицы? Об этом рассказывается ниже.
Определение
Санитарка – младший работник в лечебных заведениях, на которого возложена вспомогательная функция.
Уборщица – сотрудница какого-либо учреждения, главной задачей которой является наведение порядка в окружающем пространстве.
Сравнение
Два упомянутых рода деятельности объединяет то, что в этих случаях не требуется специальное образование. Однако санитарки иногда проходят некоторую предварительную подготовку в виде короткого обучения. Необходимость в ней зависит от той работы, которую предстоит выполнять.
Основное отличие санитарки от уборщицы заключается в спектре вменяемых им обязанностей. Работницы, относящиеся к первой из названных категорий, могут выполнять следующие действия (они зависят от специфики трудового места):
- обслуживание палат (уборка, проветривание, дезинфекция), поддержание санитарного состояния помещений для оказания помощи пациентам;
- подготовка медицинского оборудования и необходимых инструментов; доставка стерильного материала в отделения и кабинеты больницы; помощь в проявлении снимков, создании растворов; подготовка использованных одноразовых и перевязочных средств к утилизации;
- сопровождение или транспортировка больных до процедурного кабинета; умывание, бритье, кормление и другие виды ухода за лежачими пациентами; вынесение, мойка и подача суден;
- обеспечение больных чистым постельным бельем, перестилание спальных мест.
Во многих случаях санитарка является помощницей медсестры и выполняет ее указания. Что касается уборщицы, то она должна поддерживать чистоту в зонах, не предназначенных для непосредственного медицинского обслуживания: вестибюлях, лестницах, помещениях регистратуры, туалетах, коридорах. Здесь выполняется такая работа:
- мытье поверхности пола и стен;
- обеспечение чистоты оконных стекол и рам; протирание дверей, батарей;
- удаление пыли с мебели, полок, стеллажей;
- освобождение от мусора урн, баков.
В чем разница между санитаркой и уборщицей? В том, что первая из них обладает некоторыми преимуществами. Для санитарок предусмотрена доплата, связанная с вредными факторами труда. В этом случае предоставляется дополнительный отпуск, а также есть другие привилегии.
Перевод санитарок в уборщицы
Уборщица, в свою очередь, не контактирует близко с больными и разными продуктами их жизнедеятельности. Здесь уровень опасности ниже. Поэтому льготы для такой должности отсутствуют.
Работа санитарка уборщица вакансии санитарка уборщица в Москве. Вакансия санитарка уборщица от прямого работодателя в Москве объявления о работе санитарка уборщица Москва, вакансии кадровых агентств в Москве, ищу работу санитарка уборщица через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии санитарка уборщица с опытом работы и без опыта работы. Сайт объявлений о подработке и работе авито Москва работа вакансии санитарка уборщица от прямых работодателей.
Работа в Москве санитарка уборщица
Сайт работа авито Москва работа свежие вакансии санитарка уборщица. На нашем сайте можно найти высокооплачиваемую работу санитарка уборщица. Ищите работу санитарка уборщица в Москве, просматривайте вакансии на нашем сайте работы — агрегаторе вакансий в Москве.
Авито вакансии Москва
Работа санитарка уборщица на сайте в Москве, вакансии санитарка уборщица от прямых работодателей Москва. Вакансии в Москве без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Вакансии санитарка уборщица для женщин.
Версия департамента здравоохранения Ивановской области
29 июля 2014 года на сайте «Слухи и факты» издания сайт в сети Интернет размещена «Чем отличается санитарка от уборщицы и почему санитарки больше не нужны».
В своей статье автор использует информацию с рабочих совещаний, проводимых Департаментом здравоохранения Ивановской области в целях приведения штатной численности учреждений здравоохранения в соответствие с утвержденными нормативами. В статье приводятся выдержки из обсуждения ситуации в одном из областных бюджетных учреждений здравоохранения. При этом автором статьи использованы, как искаженные данные из самого разговора, так и комментарии к рабочему совещанию, искажающие суть обсуждения и вводящие в заблуждение читателей.
Формирование штатного расписания любого государственного учреждения производится исходя из необходимого объема работ. В свою очередь, виды работ являются определяющими для отнесения их к той или иной должности.
Так, согласно приказу Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 № 541н в должностные обязанности санитарки (младшего медицинского персонала) в основном входит обслуживание пациентов в стационарах и режимных кабинетах поликлиник (к примеру, гинекологических, стоматологических). Должностные обязанности уборщика помещений заключаются в уборке помещений.
При этом, согласно статье 159 Трудового кодекса РФ, для каждой должности определяется объем выполняемых работ, то есть труд нормируется (утверждаются нормы труда). Типовые нормы труда для различных должностей разрабатываются Научно-исследовательским институтом труда и социального страхования Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. В марте текущего года данным институтом утверждены новые типовые нормы обслуживания для уборщиков государственных (муниципальных) учреждений и промышленных предприятий.
В Ивановской области до 1 января 2013 года функционировала муниципальная система здравоохранения. При этом отсутствовал единый подход в формировании штатных расписаний учреждений.
При передаче полномочий в сфере здравоохранения на региональный уровень разработан план мероприятий («дорожная карта») по повышению эффективности здравоохранения в Ивановской области, который утвержден распоряжением Правительства Ивановской области от 04.03.2013 № 37-рп. Планом предусмотрено проведение анализа штатных расписаний медицинских организаций региона на предмет соответствия квалификационным требованиям и нормам труда. К примеру, в ходе анализа ситуации в учреждениях выявлено, что в ряде поликлинических структур организаций здравоохранения сотрудники, выполняющие работу по уборке помещений, не относящихся к режимным (холлы, вестибюли, регистратуры, кабинеты участковых врачей и т.п.), числятся на должностях младшего медицинского персонала.
По оценкам Департамента здравоохранения Ивановской области, в настоящий момент в государственных учреждениях здравоохранения искажение должностных обязанностей санитарок имеется в отношении порядка 200 работников.
В этой связи в статье приводится заведомо ложная информация о численности младшего медицинского персонала, требующей перевода на должности, соответствующие должностным обязанностям. Данное обстоятельство существенно искажает действительность и создает ложное впечатление о массовом сокращении работников.
Также на совещаниях речь шла о сохранении, при устранении несоответствия должностных обязанностей наименованию должностей, как прежнего уровня заработной платы, так и дополнительного отпуска и льгот для работников.
От редакции: данное письмо пришло нам с почтового ящика [email protected] и не содержит имени или должности отправителя.
сайт
Перевод санитарок в уборщиц — консультации экспертов
Ольга
Разработаны типовые должностные инструкции для всех должностей, в том числе и для интересующих Вас. Но в каждом учреждении разрабатываются свои должностные инструкции, связанные со спецификой работы учреждения.
Так, я приведу пример типовых Должностных обязанностей санитарки, а именно характеристика ее работ. Санитарка убирает помещения в медицинской организации; помогает старшей медсестре получать медикаменты, инструменты, оборудование и доставлять их в отделение; получает у сестры- хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря, посуды и моющих средств; убирает прикроватные столики у лежачих больных после каждого приема пищи; по указанию палатной медицинской сестры сопровождает больных в лечебно- диагностические кабинеты; выполняет функции курьера, моет аптечную посуду; сообщает сестре- хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах; подготавливает помещения и ванны; систематически (после каждого больного) осуществляет санитарно- гигиеническую обработку ванны и мочалок; оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании; если младшая медсестра по уходу за больными отсутствует, получает у сестры- хозяйки нательное и постельное белье и меняет его; получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету; расписывается в раздаточной ведомости; подогревает пищу; раздает больным пищу в горячем виде согласно меню и назначенной диете; моет посуду, убирает буфетную и столовую, соблюдает санитарные требования; систематически убирает холодильники, предназначенные для продуктов больных; обеспечивает санитарно- гигиеническое содержание буфетной и столовой; своевременно информирует руководство отделения о необходимости ремонта оборудования и инвентаря буфетной
Далее представляю Вам типовые должностные обязанности уборщицы помещений, а именно характеристика ее работ. Уборщик помещений убирает в помещениях отходы производства и мусор; удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений полы, лестницы, лестничные клетки, окна, стены, потолки в помещениях; приготавливает моющие и дезинфицирующие растворы для мытья полов, стен, окон и потолков; получает моющие средства, инвентарь и обтирочный материал; наполняет емкости питьевой водой; чистит, обрабатывает и расставляет урны для мусора; убирает и дезинфицирует туалеты, душевые, гардеробные и другие места общего пользования
Обязанности по ведению домашнего хозяйства в больнице | Работа
Автор: Эшли Донохо Обновлено 28 июня 2018 г.
Как домработница больницы, ваши обязанности сосредоточены на поддержании чистоты в больнице и безопасном избавлении от отходов. Вы можете потратить время на смену простыней на кроватях пациентов, вытирая разливы в общественных местах, таких как зал ожидания больницы, и безопасно вывозите медицинские отходы из смотровых и операционных. Стать домработницей в больнице может быть хорошим вариантом, если вы ищете должность начального уровня и не возражаете против тяжелой физической работы уборщицы.Варианты работы достаточно гибкие: хотите ли вы работать по дому в больнице неполный рабочий день по выходным, или работать на полную ставку, на которой вы могли бы с опытом перейти на должность начальника домашнего хозяйства.
Описание работы
Роль домашнего хозяйства в больницах заключается в обеспечении чистоты и гигиены во всех помещениях, включая кабинеты для осмотра и хирургии, палаты пациентов, лаборатории и общественные места. Общие обязанности по уборке в больнице включают мытье полов, чистку пылесосом и подметание полов; мытье окон и вытирать пыль с мебели; стирка и смена белья на кроватях пациентов; и обеспечение правильной утилизации всех отходов.Вы также можете рассчитывать на опустошение мусорных баков, замену принадлежностей в ванных комнатах и перемещение предметов по мере необходимости. Ваши обязанности по уборке потребуют много времени стоя, а также много времени на сгибание и подъем вещей, поэтому физическая способность выполнять эти задачи очень важна. Для вашей безопасности важно носить защитное снаряжение; знать, как правильно работать с оборудованием, и знать, как использовать подходящие чистящие средства, чтобы избежать травм.
Требования к образованию
Горничным в больницах часто не нужны документы об образовании или какой-либо предыдущий опыт, чтобы найти работу; вместо этого основными требованиями являются базовые коммуникативные навыки и физическая способность выполнять задачи по уборке.Однако работодатели могут предпочесть нанять выпускников средней школы с некоторым опытом ведения домашнего хозяйства. После приема на работу вы можете ожидать, что другая домработница в больнице научит вас делать уборку, и это обучение обычно короткое.
По данным Бюро статистики труда, в мае 2017 года средняя годовая заработная плата уборщиц и горничных составила долларов США 22 860 ; заработки горничных и горничных в верхней половине были больше, а у нижних — меньше. 10 процентов самых низкооплачиваемых имели заработок менее 17 720 долларов , а самые высокооплачиваемые 10 процентов заработали более 35 080 долларов.Горничные в больницах получали в среднем 27 450 долларов в год, что было больше, чем в среднем на долларов в размере 23 310 долларов для тех, кто работал в учреждениях сестринского ухода.
Отрасль
Больницы являются третьим по величине работодателем для горничных и горничных после туристических услуг и услуг в сфере строительства. Другие общие места, где домработницы могут найти работу, включают в себя учреждения по уходу, пенсионные сообщества и службы поддержки учреждений. Некоторые домработницы выбирают самозанятость, когда они убирают дома людей.Обычны должности домработницы в больнице, работающей полный рабочий день, хотя вы можете найти должности с частичной занятостью, которые часто требуют от вас работы в нерегулярные часы, например, в выходные дни.
лет опыта
Проведя несколько лет, выполняя обязанности по хозяйству в больнице, вы можете искать должности начальника по хозяйству или заведующего хозяйством, чтобы повысить свой потенциал заработной платы. Вы также можете ожидать небольшого увеличения заработной платы на должности обслуживающего персонала в больнице с опытом, поскольку это данные о средней заработной плате от PayScale за апрель 2018 года.com показывает:
- От 0 до 5 лет: 21000 долларов США
- От 5 до 10 лет: 23000 долларов США
- От 10 до 20 лет: 24000 долларов США
- Более 20 лет: 25000 долларов США
Рост рабочих мест Тенденция
В 2016 году было занято более 1,4 миллиона горничных и горничных, и ожидается, что рост числа рабочих мест в этой области составит 6 процентов за десятилетие, охватывающее период с 2016 по 2026 год, отмечает BLS. Это добавляет 87 900 рабочих мест для горничных и горничных, и это близко к 7-процентному росту, который BLS ожидает для профессий в целом.Наличие аттестата об окончании средней школы и предыдущего опыта работы домработницей — особенно если вы раньше работали в больнице — очень полезны для поиска работы.
Описание работы уборщика [Обновлено в 2021 году]
Очиститель
Краткое изложение должности: Служба поддержки школ города Нью-Йорка обеспечивает поддержку государственных школ города Нью-Йорка. Наша цель — профессионально предоставлять эти услуги, чтобы каждая государственная школа отвечала потребностям каждого ребенка.
Под непосредственным наблюдением уборщики выполняют плановую уборку и техническое обслуживание. Уборщики несут ответственность за чистоту секции школьного здания и уход за приданными им территориями, а во время школьных перерывов могут выполнять неквалифицированные работы по обслуживанию.
Подотчетен: Инженеру-хранителю или назначенному руководителю
Обязанности
Квалификационные требования
Нет никаких формальных требований к образованию или опыту.
Предпочтительно
Опыт работы в области уборки помещений от шести месяцев до одного года.
Знание правильного использования чистящих химикатов.
Знание использования и очистки энергетического оборудования.
Заявление EEO:
Nycsss предоставляет равные возможности трудоустройства (EEO) всем сотрудникам и претендентам на трудоустройство независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, национального происхождения, возраста, инвалидности или генетики.В дополнение к требованиям федерального закона. Nycsss соблюдает применимые законы штата и местные законы, регулирующие недискриминацию при приеме на работу в каждом месте, где у компании есть объекты. Эта политика применяется ко всем условиям найма, включая набор, прием на работу, трудоустройство, продвижение по службе, увольнение, увольнение, отзыв, перевод, отпуска, компенсацию и обучение.
Nycsss прямо запрещает любые формы домогательств на рабочем месте на основании расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, идентичности или выражения, национального происхождения, возраста, генетической информации, инвалидности или статуса ветерана.
Дополнительное заявление:
В соответствии с законодательством штата Нью-Йорк, Nycsss НЕ будет запрашивать информацию о прошлой зарплате ни у одного соискателя или кандидата на работу. Nycsss имеет право узнать об ожидаемой заработной плате соискателя или кандидата на любую рекламируемую Nycsss работу, должность и / или роль.
Типы работы: неполный рабочий день, временная
Заработная плата: от 15 до 16 долларов в час
Опыт работы:
Место работы:
Преимущества:
Часы в неделю:
Настройка:
Эта работа идеально подходит для тех, кто есть:
Расписание:
Описание работы домашней медсестры [Обновлено на 2021 год]
Чем занимается домашняя медсестра?
Медсестры на дому обычно работают в агентствах по уходу на дому, чтобы оказывать пациентам помощь на дому.Они используют свою медсестринскую квалификацию в сочетании с состраданием к другим, чтобы предоставлять качественные медицинские услуги своим пациентам. Их работа заключается в измерении жизненно важных функций пациента, оценке состояния их здоровья и выполнении рутинных процедур, таких как предоставление лекарств и проверка ран. После каждого визита они пишут отчеты о проделанной работе для рассмотрения врачами. Они также могут научить близких, как выполнять обычные процедуры ухода, такие как прием лекарств, проверка уровня сахара в крови и смена повязок.
Навыки и квалификация домашней медсестры
Успешная медсестра на дому использует различные навыки межличностного общения и клинические знания для оказания наиболее комплексной помощи. Эти навыки могут включать:
- Сильные навыки межличностного общения, которые позволяют им узнавать своих пациентов, строить личные отношения и устанавливать доверительные отношения для оказания высококачественной помощи, повышая при этом удовольствие и комфорт пациентов.
- Инициатива, чтобы они могли принимать независимые решения, когда это необходимо, и принимать указания и запросы от пациентов.
- Способность быстро действовать в экстренных случаях и эффективно работать
- Гибкость и терпение для работы в различных жилых помещениях
- Знание клинических навыков, включая смену повязок, кормление через зонд, введение уколов, установку и мониторинг внутривенных инъекций
Ожидаемая заработная плата домашней медсестры
Медсестра на дому зарабатывает в среднем 1663 доллара в неделю. Заработная плата может варьироваться в зависимости от географического положения кандидата, уровня опыта и образования.
Требования к обучению и обучению медсестер на дому
Многие объявления о вакансиях медсестры на дому не требуют степени бакалавра и принимают лицензированную профессиональную медсестру (LVN) или лицензированную практическую медсестру (LPN) с сертификатом или дипломом утвержденной государством аккредитованной программы, что обычно занимает меньше одного год для завершения и доступен в технических школах и общественных колледжах. Зарегистрированные медсестры (RN) заканчивают более длительную программу обучения, как правило, со степенью бакалавра, и, следовательно, более конкурентоспособны среди кандидатов на домашнюю медсестру.Все номера RN, LVN и LPN должны пройти экзамен на получение лицензии Национального совета (NCLEX-PN), чтобы получить лицензию.
Требования к опыту домашней медсестры
Большинство медицинских программ или программ сертификации требуют некоторого практического опыта работы с пациентами, хотя было бы полезно получить опыт в домашних условиях здравоохранения, прежде чем подавать заявку на эту роль. Кроме того, любой опыт волонтерской работы на дому или в домах престарелых может повысить конкурентоспособность соискателя.
Образцы должностных инструкций на аналогичные должности
Если вы пишете описание должности, связанной с домашней медсестрой, ознакомьтесь с описанием аналогичных должностей:
Помощник по стирке / Дом престарелых
Помощник по стирке / Домработница Краткое описание вакансии:
Это две должности, которые объединились, чтобы создать одну постоянную должность, при этом помощник по стирке является основной обязанностью. Помощник по стирке несет ответственность за поддержание в отеле Good Shepherd чистой и свободной от запаха атмосферы во всех общественных местах и жилых помещениях.Домработница несет ответственность за поддержание чистоты, отсутствия запаха и безопасности среды для Общины Доброго Пастыря во всех 8 Домах, включая комнаты жильцов, спа-зону, подсобное помещение, кладовую и комнату для белья, а также контролирует расходные материалы в этих областях. Должен также выполнять обязанности по стирке и уходу за полом, чтобы обеспечить высокие стандарты санитарии. Проверяет запасы и инвентарь, а также проверяет и координирует уборку освобожденных квартир и комнат.
Отделение: Дом престарелых
Расположение: 1115 4th Ave N, Sauk Rapids MN 56379
Обязанности домработницы:
- Отвечает за уборку жилых комнат.
- Отвечает за уборку жилых ванных комнат.
- Отвечает за уборку спа-зоны.
- Отвечает за уборку чистых подсобных помещений.
- Отвечает за уборку загрязненных подсобных помещений.
- Отвечает за уборку чистых складских помещений.
- Отвечает за уборку чистого белья в комнате.
- Сообщите супервайзеру о любом необходимом ремонте.
- Вносить предложения по изменению процедуры и / или оборудования для поддержания высоких стандартов и безопасных условий труда.
- Выполнять другие обязанности по поручению Супервайзера.
Обязанности помощника по стирке:
- Выполняет обязанности стирки.
- Доставляет загрязненное белье в прачечную; сортирует, стирает, сушит, складывает и возвращает чистое белье в бельевые шкафы и жилые комнаты.
- Очищает прачечную, сортировочные и грязные бельевые ванны.
- Поддерживает чистую атмосферу в Общине Доброго Пастыря.
- Очищает и застеливает спальные места.
- Уборка жилых комнат и квартир, включая ванные комнаты и предметы домашнего обихода (инвалидное кресло, комод и т. Д.).
- У вас есть необходимые принадлежности, такие как туалетная бумага, бумажные полотенца и мыло для рук.
- При необходимости меняет шторы-перегородки и оконные драпировки.
- Поддерживает чистую атмосферу во всех общественных местах, включая столовую, комнаты отдыха, комнату отдыха, общественные ванные комнаты и т. Д.
- Пыль и мокрая швабра во всех коридорах.
- Удаляет мусор со всех участков.
- Сообщает начальнику о любом необходимом ремонте.
- Поддерживает высокое качество напольных покрытий.
- Для отделки твердых напольных покрытий.
- Пылесосит и удаляет ковровые покрытия.
- Проверяет запасы и инвентарь и информирует начальника о низком уровне.
- Проверяет и координирует очистку в процедурах и / или оборудовании для поддержания высоких стандартов и безопасных условий труда.
- Предлагает изменения в процедурах и / или оборудовании для поддержания высоких стандартов и безопасных условий труда.
- Выполняет другие обязанности по поручению руководителя.
Квалификация:
- Детальная ориентация
- Предпочтение отдается длительному уходу или ведению домашнего хозяйства
- Должен соответствовать физическим требованиям работы.
Часы работы: дней (56 часов на человека в прачечной и 24 часа на человека в уборке)
Дежурство по вызову: №
Чередование выходных / праздничных дней: Да, каждые третьи выходные / праздничные дни
Подать заявку онлайнОбязанности и ответственность CNA | Все школы медсестер
Работа сертифицированного помощника медсестры включает в себя множество ролей.Узнайте больше о различных задачах, которые вы будете выполнять.
Основная роль сертифицированного помощника медсестры (CNA) заключается в оказании базовой помощи пациентам и помощи в повседневных делах, которые у них могут быть проблемы с выполнением самостоятельно, например, купание и одевание. Работа CNA также требует силы для выполнения физических задач и желания помочь иногда слабым, одиноким пациентам и другим людям, борющимся с болезнями и недугами.
Если вы сострадательный человек и любите помогать другим, эта роль может быть подходящей для вас.Сертифицированные помощники медсестры должны уметь выслушивать проблемы пациентов и задавать вопросы, чтобы определить их потребности. В учреждениях сестринского ухода или длительного ухода за пациентом часто оказывается медицинский работник. Возможность развивать личные отношения с пациентами и влиять на их повседневную жизнь может сделать эту карьеру эмоционально полезной.
CNA также работают с медицинскими технологиями, такими как программное обеспечение для выставления счетов, программное обеспечение для получения медицинской информации и программное обеспечение для составления медицинских карт. В ваши обязанности также может входить прием лекарств пациентам или выполнение других специализированных задач, в зависимости от вашего уровня подготовки, опыта и постановлений штата.
«CNA все делает и все видит. В домашнем уходе CNA является почти продолжением семьи получателя помощи, обеспечивая сопутствующий уход, а также личную гигиену », — говорит Брук Фулесар, представитель сообщества Visiting Angels, Восточный берег, в Истоне, штат Мэриленд, и вице-президент Консультативный совет помощников медсестер Mid-Shore. «CNA в учреждениях и больницах имеют схожие обязанности, но обычно имеют более целенаправленные задачи, поэтому они могут своевременно заботиться о нескольких пациентах.Однако личный уход и взаимодействие являются частью общей роли ».
Какую работу выполняет CNA?
CNA работает под наблюдением дипломированной медсестры (RN) или лицензированной практической медсестры (LPN) на переднем крае оказания помощи пациентам. Они должны обладать феноменальными коммуникативными навыками, поскольку их работа — сообщать обо всех проблемах и проблемах пациента своему руководителю.
CNA работают с пациентами всех возрастов и способностей. Тип пациентов, за которыми вы ухаживаете, будет зависеть от того, где вы работаете, и от имеющихся у вас специальных навыков.
«CNA — это человек, который проводит с кем-то наиболее близкое время, — говорит Пулесар, — и это помогает развить ваши навыки работы с людьми, чтобы быть эффективными».
Тип пациента зависит от того, где вы работаете
CNA работают с пациентами всех возрастов и способностей. Тип пациентов, которым вы будете помогать, будет зависеть от того, где вы работаете, и от имеющихся у вас специальных навыков. Сертифицированные помощники медсестры часто работают с пожилыми пациентами или инвалидами в домах престарелых или частных домах.
В больницах сертифицированные фельдшеры с большей вероятностью помогут разнообразному контингенту пациентов с широким спектром потребностей. Их пациенты могут быть молодыми или старыми и, вероятно, выздоравливают после болезни или операции.
Хотя основная роль CNA заключается в удовлетворении основных потребностей пациента, у вас может быть много других обязанностей. Это будет зависеть от медицинского статуса пациента, требований среды, в которой вы работаете, и типа обслуживания, которое вам разрешено оказывать.
Основные функции CNA включают:
Помощь пациентам в повседневной жизни (ADL)
CNA в первую очередь отвечают за помощь пациентам с ADL, такими как купание, уход за телом, пользование туалетом, прием пищи и перемещение.
Раздача и помощь пациентам в приеме пищи
Обеспечение правильного питания пациентов может включать в себя покупку продуктов, приготовление еды и, в зависимости от обстоятельств, помощь в еде.
Подъем и перемещение пациентов
CNA должны иметь возможность безопасно перемещать пациентов в кровати, инвалидные коляски и на столы для осмотра, когда они не могут сделать это самостоятельно.Для прикованных к постели пациентов это может включать в себя переворачивание или изменение положения пациентов для комфорта и предотвращения пролежней.
CNA часто измеряют кровяное давление, пульс и температуру пациента, а затем записывают свои результаты и сообщают о них руководителю, чтобы определить, необходимо ли действовать.
Поддержание чистой и продезинфицированной окружающей среды
В зависимости от повседневных потребностей это может включать смену загрязненных простыней, удаление пролитых материалов, замену унитазов, установку оборудования и сокращение распространения микробов и инфекций в жилом помещении пациента.
Содействие уходу за пациентами
Ежедневный прямой контакт с пациентом также дает вам возможность выявить синяки, кровь в моче и другие травмы и сообщить о них медицинскому персоналу, который может инициировать лечение.
Общение с медицинским персоналом и членами семьи
Работаете ли вы в медицинском учреждении или в частном доме, вы служите каналом связи между пациентами, медсестрами и врачами, чтобы сообщать обо всех проблемах пациентов.Если вы работаете по уходу на дому, ваше общение и беседы могут также включать членов семьи, участвующих в уходе за вашим пациентом.
Обеспечение товарищества и дружбы
Поскольку вы проводите так много времени с пациентом, вам часто придется проявлять сострадание и утешение к тем, кто одинок, разочарован или напуган.
Физическая часть работы
Большинство рабочих мест в CNA связаны со значительным объемом физической активности и работы.CNA проводят большую часть времени на ногах, и им необходимо иметь возможность поднимать пациентов и / или оборудование. Вам нужно знать, как правильно выполнять эти задачи, чтобы защитить своих пациентов и себя от травм.
Изучение правильной механики тела и физических приемов является частью вашего образования. В большинстве штатов проверяется ваша способность перемещать пациентов и выполнять определенные задачи на сертификационном экзамене.
Какое образование мне понадобится?
Хотя вам не нужно получать диплом колледжа, чтобы работать в качестве CNA, вам понадобится диплом средней школы или GED и формальная подготовка, которая включает в себя обучение в классе по уходу за пациентами и практическую клиническую подготовку.
Некоторые больницы и дома престарелых предлагают новым сотрудникам курсы CNA, которые вы можете пройти бесплатно и сэкономить на обучении.
Требования к образованию различаются в зависимости от штата, поэтому важно убедиться, что вы проходите утвержденную штатом программу для CNA в том штате, где вы планируете работать. Обучение часто доступно в общественных колледжах, профессиональных и технических школах, а также через такие организации, как Американский Красный Крест.
Некоторые больницы и дома престарелых предлагают новым сотрудникам курсы CNA, которые вы можете пройти бесплатно и сэкономить на обучении.
Для работы вам необходимо получить лицензию
После завершения обучения вам необходимо пройти сертификацию, а в некоторых штатах — лицензию. Это потребует сдачи государственного экзамена, чтобы продемонстрировать вашу компетентность и дать вам право на включение в реестр CNA вашего штата. Руководящий орган CNA в вашем штате, обычно совет медсестер или департамент здравоохранения, может предоставить исчерпывающую информацию о точных критериях, которым вы должны соответствовать, чтобы работать в качестве сертифицированного помощника медсестры.Например, в некоторых штатах требуется проверка на наличие судимости.
Где я могу работать CNA?
По данным Бюро статистики труда США (BLS), на помощников медсестер приходится более одной трети персонала домов престарелых. Другие ведущие работодатели включают в себя сообщества пенсионеров по непрерывному уходу / учреждения по уходу за престарелыми, медицинские / хирургические больницы и службы здравоохранения на дому.
Ваши ежедневные обязанности будут зависеть от того, где вы работаете:
- Пункты долгосрочного ухода и сестринского ухода: Вы будете ухаживать за одними и теми же пациентами в течение более длительных периодов времени, что позволит вам установить отношения и постоянно менять их жизнь.
- Больницы: Вы можете рассчитывать на более быстрый темп работы и более короткий период времени для ухода за более широким кругом пациентов.
- Частные дома: Этот параметр дает вам больший контроль над своим графиком и позволяет вам работать более независимо, чем в учреждении.
Может ли CNA специализироваться?
Если у вас есть интерес к определенной области ухода, получение специальной или продвинутой квалификации может расширить ваши навыки и повысить вашу конкурентоспособность в поиске работы.
«Если вы заинтересованы в работе на предприятии, то любой дополнительный сертификат, который у вас есть, даст вам преимущество», — говорит Фулесар. «Чем больше уроков и опыта вы получите по уходу за специализированными заболеваниями, такими как болезнь Альцгеймера, деменция, болезнь Паркинсона, диабет и т. Д., Это безусловно послужит вам на пользу и поможет вам стать лидером в своей области».
Если у вас есть интерес к определенной области ухода, получение специальной или продвинутой квалификации может расширить ваши навыки и повысить вашу конкурентоспособность в поиске работы.
Варианты сертификации CNA могут различаться в зависимости от штата. В то время как ваш штат может выдавать некоторые сертификаты по специальности, большинство из них контролируется профессиональными организациями, которые определяют образование и опыт, необходимые вам для получения их сертификатов.
Например, Национальный совет государственных советов по медсестринскому делу предлагает сертификацию медикаментов, а Национальный совет по лечению болезни Альцгеймера предлагает сертификаты для ухода за пациентами с этим заболеванием.
На что я могу рассчитывать заработать?
По данным BLS, средняя годовая зарплата сертифицированного помощника медсестры составляет 30 720 долларов.
30720 долларов США
Средняя годовая зарплата CNA
Источник: Бюро статистики труда США Статистика занятости, 2019
Ваша фактическая заработная плата может варьироваться в зависимости от вашего местоположения, опыта, специальных навыков или сертификатов, а также других факторов.
Что ждет CNA, желающих продвинуться по карьерной лестнице?
Если вы решите расширить возможности своей карьеры и стать LPN, вам нужно будет пройти от одного до двух лет обучения, чтобы получить эту лицензию.
Вы также можете получить двухлетнюю степень младшего специалиста, чтобы стать RN. Программы моста CNA-to-LPN или CNA-to-RN могут дать вам определенную оценку вашего опыта работы в CNA, что сократит время, необходимое для завершения вашей программы.
«Чтобы перейти на степень LPN или RN, вам необходимо обладать знаниями и опытом CNA, поэтому, если это ваша цель, то вы на правильном пути», — говорит Пулесар.
Ваш опыт работы с CNA дает вам ценные знания, которые вы также можете применить другими способами.Например, говорит Фулесар, вы можете занять должности в составлении расписания или администрации CNA или рассмотреть возможность открытия собственного бизнеса по уходу на дому, управляющего персоналом CNA.
Написал и сообщил:
Анна Георгия
Писатель
С профессиональным пониманием от:
Брук Фулесар
Сотрудник по связям с общественностью, посещающие ангелы, восточный берег; Истон, доктор медицины и вице-президент Консультативного совета помощников медсестер Mid-Shore
Обязанности сертифицированного помощника медсестры | Все союзные школы здоровья
Составил и сообщил:
Персонал всех союзных медицинских школ
Автор, внесший вклад
Роль сертифицированного помощника медсестры
Сертифицированный ассистент медсестры, или CNA, работает под наблюдением медсестер для оказания высококачественной помощи пациентам.Работа требует долгих часов и множества обязанностей, но ежедневный уход за пациентами дает одни из величайших вознаграждений, которые может предложить любая профессия. Не говоря уже о том, что навыки, которые вы приобретаете в качестве сертифицированного помощника медсестры, могут подготовить вас к долгосрочной карьере в области медсестры.
Узнайте подробнее о повседневных обязанностях сертифицированного помощника медсестры (того, кто прошел сертификацию CNA). Вот пять важных рабочих целей, которые вы можете ожидать от CNA.
1.Кормить, купать и одевать пациентов
Сертифицированные помощники медсестры помогают пациентам с их основными потребностями. Как правило, это означает помогать им купаться, одеваться и кормиться. Эти пациенты могут включать жертв инсульта, пожилых жителей домов престарелых или людей, выздоравливающих после несчастного случая, травм или операций в больнице.
2. Измерение основных показателей жизнедеятельности пациента
От температуры до артериального давления, некоторые CNA отвечают за регистрацию жизненно важных функций пациента.Такие рутинные задачи, как эти, обычно являются начальными этапами посещения пациентом кабинета врача или больницы, а это означает, что CNA несет ответственность за первое положительное впечатление на медицинскую команду.
3. Подавать еду, застеливать кровати и содержать комнаты в чистоте
В соответствии с основными потребностями пациентов в обязанности сертифицированного помощника медсестры часто входит подача еды пациентам, заправка кроватей и помощь в уборке помещений. Это может означать очистку унитазов и смену загрязненных простыней.Это также означает возможность регулярно общаться с пациентами один на один — сострадательные отношения, которые могут помочь людям пережить болезни с достоинством.
4. Установить медицинское оборудование и помочь с некоторыми медицинскими процедурами
Хранение и установка медицинского оборудования может включать выкладывание инструментов для следующего осмотра пациента или, возможно, перемещение тяжелого медицинского оборудования из одной комнаты в другую. Некоторые штаты разрешают CNA, прошедшим соответствующую подготовку, помогать или выполнять некоторые медицинские процедуры, такие как забор крови.
5. Отвечайте на звонки о помощи и наблюдайте за изменениями в состоянии или поведении пациента
Ежедневно работая в тесном контакте с пациентами, CNA наблюдают не только за очевидными изменениями физического состояния пациента, но и за тонкостями его эмоционального состояния. Эта интуиция может оказать неизмеримое влияние на то, чтобы помочь пациентам пройти через тяжелое выздоровление или смириться с долгосрочным заболеванием.
Измеряют ли они артериальное давление пациента до прихода врача, приносят ли ему завтрак утром или просто слушают, CNA существенно влияют на качество лечения, получаемого пациентами.
Получение сертификата помощника медсестры — отличный способ начать свое продвижение по карьерной лестнице медсестры. После того, как вы получите сертификат, вашим следующим шагом будет получение диплома младшего специалиста по сестринскому делу и получение диплома медсестры. Оттуда у вас появятся практически безграничные возможности для рассмотрения в медсестре и административной карьере.
Обязанности зарегистрированной медсестры (RN) — SelectCare New York
Обязанности зарегистрированной медсестры
Зарегистрированная медсестра (RN) — лицензированный специалист, имеющий лицензию штата Нью-Йорк на оказание сестринской помощи под руководством врача.Они обладают квалификацией для оценки сестринского дела, выполнения сестринских вмешательств и выполнения сестринских задач в соответствии с указаниями врача. Медсестра, работающая в условиях домашнего ухода, будет не только обеспечивать уход, но и выполнять другие задачи, связанные с поддержанием вашего личного комфорта и чистой и безопасной окружающей среды.
Ниже приведены некоторые из конкретных должностных обязанностей RN:
A. Оказывает помощь или обеспечивает личный уход за пациентом, в том числе:
- Гигиена полости рта
- Купание, включая душ, частичную или постельную ванну
- Работа с туалетом, включая уход за недержанием, а также использование писсуара, поддона и комода
- Средства личного ухода, включая мытье головы, уход за кожей, бритье, уход за промежностью
- Услуги по одеванию
Б.Выполнять уход за пациентами, в том числе:
- Пассивное и / или активное упражнение на диапазон движений
- Переводы
- Поворот и позиционирование пациентов
- Наблюдение за жизненными показателями пациента
- Уход за стомой
- Измерение веса пациента
- Измерение всасывания и выхода
- Уборочное оборудование, используемое пациентом
- Ведение ежедневного учета активности пациентов и наблюдений
- Предоставление еженедельной документации зарегистрированной медсестре-супервизору и соответствующему персоналу о состоянии пациента
С.Предоставлять бытовые услуги для поддержания безопасной и чистой окружающей среды, в том числе:
- Личное белье пациента
- Изготовление и смена постели пациента ежедневно
- Вытирание пыли и пылесос в помещениях, используемых пациентом
- Мытье посуды для пациента
- Уборка и влажная уборка на кухне и в ванной комнате для обеспечения чистоты и санитарных условий
- Вывоз мусора пациента в конце каждой смены
- Уборка в спальне пациента
- Покупка для пациента, если другой вариант невозможен
Д.Подготовьте и помогите с диетическими потребностями пациента, включая:
- Приготовление пациенту прописанной диеты
- Помощь в кормлении пациента при необходимости
- Обеспечение между приемами пищи
- Помощь в планировании меню и покупках продуктов
E. Помогать пациенту поддерживать его повседневную деятельность и качество жизни, в том числе:
- Общение с семьей и друзьями
- Сопровождать пациента на приеме к врачу, на общественные мероприятия и экскурсии в соответствии с пациентом
Д.Навыки ухода, в том числе:
- Оценивает состояние здоровья клиента и выполняет меры по уходу или предписания врача для обеспечения комфорта и благополучия клиента.
- Прием лекарств, в том числе инъекций
- Выполнение уколов пальцами и введение инсулина
- Уход за раной
- Уход за трахеостомией
- Установка катетера Фолея / прямая катетеризация
- Обучение клиентов / членов семьи диагностике в соответствии с поддержанием наивысшего качества жизни