Кто может получить звание ветеран труда: Как оформить и получить звание ветерана труда в 2022 году?

Содержание

elaws — Советник по предпочтениям ветеранов

Со времен Гражданской войны ветеранам вооруженных сил [согласно определению в 38 USC 101(10)] в определенной степени отдавалось предпочтение при назначении на федеральные должности.

В соответствии с законом (Раздел 5 USC, Раздел 2108) , ветераны, которые являются инвалидами или проходят действительную военную службу в вооруженных силах в определенные периоды времени или в военных кампаниях имеют право на предпочтение перед не-ветеранами как в федеральных практика найма и удержание во время сокращений (РИФ).

Закон о государственной обороне от 2006 г. (Публичный закон 109-163) распространяет льготы ветеранов на тех лиц, которые служили на действительной военной службе в течение периода более 180 дней подряд, любая часть которых приходилась на период, начинающийся 11 сентября 2001 г. и заканчивающийся будущей датой, установленной президентским указом или законом в качестве последней даты операции «Иракская свобода»; и уволенных или освобожденных от действительной военной службы в вооруженных силах на почетных условиях.

Предпочтение применяется при приеме на работу с экзаменов на государственную службу, для большинства исключенных служебных должностей, а также когда агентства назначают временные назначения или используют прямой наем и делегированные экзаменационные полномочия от Управления кадров США (OPM). VetGuide OPM разъясняет особые права и привилегии, которыми пользуются ветераны при работе на федеральной государственной службе, а VetsInfo Guide поясняет, как предпочтения ветеранов и специальные органы по назначению ветеранов действуют в рамках системы.

Министерство труда Канцелярия помощника секретаря по политике (OASP) и Служба занятости и обучения ветеранов (VETS) разработала «Экспертная система», чтобы помочь ветеранам получить льготы, на которые они имеют право. Эта система разработана помочь ветеранам определить тип предпочтения, к которому они имеют право, льготы, связанные с преференцией и действия, необходимые для подачи жалобы в связи с неисполнением Федеральное агентство по предоставлению этих льгот.

ИЗМЕНЕНИЯ ПРЕДПОЧТЕНИЯ ВЕТЕРАНОВ КАК ПРЕДУСМОТРЕНО ЗАКОНОМ О ВОЗМОЖНОСТЯХ ЗАНЯТОСТИ ДЛЯ ВЕТЕРАНОВ 1998 ГОДА (ВЭОА)

(Public Law 105-339)

1. Преференции Лица, имеющие право на участие, которые утверждают, что агентство нарушило права таких лиц в соответствии с каким-либо законом или постановлением, касающимся предпочтений ветеранов, могут подать жалобу министру труда, по трудоустройству и обучению ветеранов. Служба (ВЕТС).

2. Жалобы должны быть поданы в течение 60 дней после даты предполагаемого нарушения.

3. Не ранее чем через 61 день после подачи жалобы в VETS, заявители могут обжаловать свое дело в Merit Systems Совет защиты (MSPB).

4. Если MSPB не принял решение в течение 120 дней, истцы могут добиваться судебной защиты в окружных судах США. Подробная информация об этих процедурах указана в разделе 3 ВЭОА, ПЛ 105-339.

5. Предпочтение ветеранам теперь распространяется на должности сотрудников Счетной палаты правительства, Канцелярии Президента, некоторых должностей в законодательных и судебных органах, в ситуациях, связанных с сокращением штата (RIF), и в Федеральном авиационном агентстве (FAA).

6. Несоблюдение требований ветеранов будет рассматриваться как Запрещенная практика персонала (PPP) для определенных целей. Сознательно предпринимать, рекомендовать или одобрять какие-либо действия с персоналом, если непринятие таких действий будет нарушать требования предпочтения ветеранов, или не предпринимать, рекомендовать или одобрять какие-либо действия с персоналом, если непринятие таких действий нарушило бы требования ветеранов. ППС.

Продолжить

Определения программы — Подготовка и трудоустройство ветеранов (VR&E)

Определения программы

В армии вы познакомились с определенным набором терминов с определенным значением, которые использовались в определенных обстоятельствах. Эта страница определений поможет вам выучить жаргон ветеранской готовности и трудоустройства (VR&E).

Менеджер по работе с клиентами (CM)

Специалист, отвечающий за надзор за всеми услугами, предоставляемыми участнику программы. CM предоставляет прямые услуги в тех областях, в которых он или она имеет опыт, и контролирует других, которые могут предоставлять вспомогательные или сопутствующие услуги.

Глава 31

Программа VR&E санкционирована Конгрессом в соответствии с разделом 38 Кодекса США, глава 31. Иногда ее называют программой главы 31. VR&E помогает ветеранам и военнослужащим с инвалидностью, связанной со службой, и трудовой инвалидностью подготовиться, получить и сохранить подходящую карьеру.

Глава 33

Законопроект о правах военнослужащих после 11 сентября утвержден Конгрессом в соответствии с разделом 38 Свода законов США, глава 33. 90 дней непрерывной службы после 10 сентября 2001 г. или лица, уволенные с инвалидностью, связанной со службой, через 30 дней непрерывной службы после 10 сентября 2001 г. , военнослужащие и соответствующие члены семьи, которые имеют право или участвуют в программе льгот на образование VA. Эти услуги санкционированы Конгрессом в соответствии с разделом 38 Кодекса Соединенных Штатов, глава 36.

Эти услуги помогают человеку определить карьерную цель и выбрать образовательную программу для достижения этой цели. Консультирование также может быть предоставлено, чтобы помочь студенту преодолеть препятствия на пути к академической успеваемости. Услуги включают в себя:

· Career Choice – определение наилучших вариантов карьеры для вас с учетом ваших интересов и способностей

· Коучинг по льготам – руководство по эффективному использованию льгот по программе VA и/или других ресурсов для достижения целей в области образования и карьеры

· Индивидуальная поддержка — академические консультации или консультации по адаптации, а также индивидуальная поддержка, помогающая устранить любые препятствия на пути к вашему успеху. рейтинг инвалидности, но чей трудовой инвалидность еще предстоит определить.

Нетрудоспособность (EH)

Нарушение способности ветерана или военнослужащего подготовиться, получить или сохранить работу в соответствии с его или ее способностями, склонностями и интересами. Для ветеранов в течение 12-летнего базового периода права на участие и с рейтингом 20 процентов или более, обнаружение нетрудоспособности при трудоустройстве дает право на услуги VR&E.

Entitled

Термин, применяемый к ветерану или военнослужащему, который соответствует критериям для получения пособий VR&E на основании инвалидности, связанной со службой, и трудовой нетрудоспособности.

Закон о военнослужащих после 11 сентября

Законопроект о правах на работу после 11 сентября предусматривает финансовую поддержку образования и жилья для лиц, проработавших не менее 90 дней после 10 сентября 2001 г., или лиц, уволенных с инвалидность после 30 дней непрерывной службы после 10 сентября 2001 г. Это санкционировано Конгрессом в соответствии с разделом 38 Кодекса Соединенных Штатов, глава 33.

План готовности

Письменный подробный перечень услуг, предоставляемых в рамках программы VR&E. Он может включать описание таких услуг, как повторное трудоустройство у предыдущего работодателя, быстрый доступ к трудоустройству, самозанятость, обучение на рабочем месте или услуги по самостоятельному проживанию.

Серьезная трудовая нетрудоспособность (SEH)

Значительное ухудшение способности ветерана или военнослужащего подготовиться, получить или сохранить работу в соответствии с его или ее способностями, склонностями и интересами. SEH должен в значительной степени быть результатом инвалидности, связанной со службой. Для ветеранов с рейтингом 10 процентов и ветеранов, у которых истек 12-летний базовый период права на участие, заключение SEH необходимо для установления права на услуги VR&E.

Инвалидность, связанная со службой (SCD)

Инвалидность, которая возникла в результате или усугубилась травмой или болезнью, когда ветеран или военнослужащий проходил действительную военную службу.

Подходящая работа

Работа, которая не усугубляет инвалидность ветерана или военнослужащего, является стабильной и соответствует его способностям, склонностям и интересам.

Передаваемые навыки

Достаточно развитые навыки, знания и способности, полученные в результате обучения и опыта (гражданского и военного), которые связаны с текущими возможностями трудоустройства на рынке труда.

Центр занятости eBenefits

Центр занятости eBenefits – это веб-сайт, который помогает ветеранам, военнослужащим и соответствующим членам семьи построить достойную карьеру, связывая ветеранов с работодателями, заинтересованными в их найме, через онлайн-портал по трудоустройству.

VetSuccess on Campus (VSOC)

В колледжах и университетах, сотрудничающих с VR&E, работает консультант по профессиональной реабилитации, которого иногда называют консультантом VSOC. Эти консультанты могут предоставить неофициальную профессиональную ориентацию, советы, информацию и направление для всех студентов-ветеранов и военнослужащих.