Положение о ветеране труда: как оформить и получить звание, сколько лет стажа должно быть

Указ Президента Российской Федерации от 25.09.1999 г. № 1270 • Президент России

Об утверждении Положения о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда»

Вступил в силу с 29 сентября 1999 года Настоящий Указ вступает в силу со дня его опубликования. pravo.gov.ru

<p>У К А З
                  ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
                                   Утратил силу - Указ Президента
                                        Российской Федерации
                                       от 12.06.2006 г. N 603
     Об утверждении Положения о порядке и условиях присвоения
                      звания "Ветеран труда"
     Во    исполнение   Федерального    закона    "О     ветеранах"
п о с т а н о в л я ю:
     1. Утвердить   прилагаемое  Положение  о  порядке  и  условиях
присвоения звания "Ветеран труда".
     2. Признать   утратившим   силу   Указ  Президента  Российской
Федерации  от 7 мая 1995 г. N 471 "Об утверждении порядка и условий
присвоения   звания   "Ветеран  труда"  (Собрание  законодательства
Российской Федерации, 1995, N 19, ст.   1738).
     3. Настоящий Указ вступает в силу со дня его опубликования.
     Президент Российской Федерации                        Б.Ельцин
     Москва, Кремль
     25 сентября 1999 года
     N 1270
     _____________________
     УТВЕРЖДЕНО
     Указом Президента
     Российской Федерации
     от 25 сентября 1999 г.
     N 1270
                         П О Л О Ж Е Н И Е
                  о порядке и условиях присвоения
                      звания "Ветеран труда"
     1. Звание "Ветеран труда" присваивается:
     а) лицам,    награжденным    орденами   или   медалями,   либо
удостоенным  почетных  званий СССР, РСФСР или Российской Федерации,
либо  награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим
трудовой  стаж,  необходимый  для назначения пенсии по старости или
за выслугу лет;
     б) лицам,  начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем
возрасте  в  период  Великой Отечественной войны и имеющим трудовой
стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
     2. Звание     "Ветеран     труда"    присваивается    органами
исполнительной власти субъектов Российской Федерации.
  3. Лица,  претендующие  на  присвоение звания "Ветеран труда",
подают  в  орган  социальной  защиты  населения по месту жительства
заявление   и   документы,   подтверждающие   основания   для   его
присвоения.
     4. Лица,   указанные   в  подпункте  "а"  пункта 1  настоящего
Положения, представляют документы, подтверждающие:
     а) награждение   орденами   или   медалями,   либо  присвоение
почетных   званий   СССР,  РСФСР  или  Российской  Федерации,  либо
награждение ведомственными знаками отличия в труде;
     б) трудовой   стаж,   необходимый  для  назначения  пенсии  по
старости или за выслугу лет.
     5. Лица,   указанные   в  подпункте  "б"  пункта 1  настоящего
Положения, представляют документы, подтверждающие:
     а) начало  трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте
в  период с 22 июня 1941 г. по 9 мая 1945 г., исключая время работы
в районах, временно оккупированных неприятелем;
     б) трудовой  стаж  (не  менее  40 лет  для мужчин и 35 лет для
женщин).
     6.   Документами,  подтверждающими  начало трудовой деятельности
в  несовершеннолетнем  возрасте в годы Великой Отечественной войны,
являются   трудовые   книжки,  справки,  выданные  в  установленном
порядке   органами   государственной   власти   и   уполномоченными
организациями на основании архивных данных.
     Для  присвоения звания "Ветеран труда" могут быть представлены
как  подлинники  необходимых документов, так и их копии, заверенные
органом социальной защиты населения.
     7. Заявления  лиц,  претендующих на присвоение звания "Ветеран
труда",   со  всеми  необходимыми  документами  в  10-дневный  срок
направляются   органом   социальной   защиты   населения   в  орган
исполнительной   власти  субъекта  Российской  Федерации  по  месту
жительства заявителя.
     8. Решение  о присвоении звания "Ветеран труда" либо об отказе
в   присвоении  этого  звания  принимается  органом  исполнительной
власти  субъекта  Российской  Федерации  в  15-дневный  срок со дня
поступления заявления со всеми необходимыми документами.
  Уведомление об  отказе  в  присвоении звания "Ветеран труда" в
5-дневный срок после принятия соответствующего решения направляется
органом   исполнительной   власти   субъекта  Российской  Федерации
заявителю и в  орган  социальной  защиты  населения  по  месту  его
жительства с указанием причин отказа и с приложением представленных
заявителем документов.
     9. Лицу,  которому  присвоено  звание "Ветеран труда", органом
социальной  защиты  населения  по  месту  его жительства выдается в
установленном порядке удостоверение ветерана труда.
                             _________
</p>

ВА Карьера

Служите тем, кто служил нашей стране

3. Ключевое слово (а)/серия #
4. Расположение

Nurses

View Opportunities

HR Specialist Training and Accelerated Readiness Recent Graduates

View Opportunities

Information Technology

View Opportunities

Physicians

View Opportunities

Mental Health Hiring Initiative

Learn More

Transitioning Military Medics /Санитары

Посмотреть возможности

Высшее руководство

Посмотреть возможности

Карьера по местоположению

Нажмите на маркер VA, чтобы открыть список доступных вакансий вместе с контактной информацией для выбранного средство.

Области с несколькими объектами VA представлены пронумерованными кружками — нажмите на них, чтобы увеличить область. пока не станут видны дополнительные маркеры VA.

Просмотреть все местоположения

Используйте свое обучение в качестве медицинского технолога, чтобы помочь ветеранам

Благодаря нашим преимуществам и вашим знаниям карьера медицинского технолога в штате Вирджиния является естественным выбором.

Профиль лидера: Лелия Джексон преуспевает в служении VA

Когда дело доходит до того, чтобы взять на себя роль лидера в штате Вирджиния, Лелия Джексон считает, что большая часть ее успеха связана с работой с поддерживающими лидерами и для них.

Три «Э»: как сделать так, чтобы ваше приложение VA поднялось на вершину

Рекрутеры должны просмотреть несколько заявок, поэтому сосредоточьтесь на вещах, которые выделяют вашу заявку.

Подать заявку на карьеру помощи ветеранам и их опекунам

Вирджиния вновь взяла на себя обязательство поддерживать ветеранов и их опекунов и нанимает на должности в Программе поддержки опекунов.

Ветераны

Помощь ветеранам вернуться домой и начать значимую карьеру является приоритетом для VA.

У нас есть льготы и поощрения, разработанные для вашего успеха. Начните играть в увлекательной новой роли которая опирается на ваши сильные стороны и опыт и позволяет вам продолжать служить своей стране.

Учить больше

Студенты и стажеры

В VA обучение — это постоянное стремление — образ мышления, укоренившийся в самой нашей культуре.

Вот почему мы поддерживаем наших сотрудников, когда они получают высшее образование. Благодаря партнерским отношениям с лучшие колледжи и университеты, Вирджиния проводит крупнейшее медицинское образование и специалистов в области здравоохранения программа обучения в стране. Мы также помогаем стажерам медицинских профессий найти должности, соответствующие их навыкам и стилю жизни, с индивидуальной поддержкой, которая поможет им продвинуться по карьерной лестнице.

Учить больше

Выберите Вирджинию

VA предлагает ветеранам множество ресурсов для улучшения их жизни.

Посетите Выберите VA , чтобы узнать о широком спектре льгот, на которые вы можете иметь право, — от бесплатного медицинского обслуживания, трудоустройства и образования до компенсации, жилья и многого другого. Выберите VA и начните пользоваться преимуществами.

Учить больше

Финансовая помощь

Не погрязнуть в долгах. Мы предлагаем щедрые программы погашения кредита и возмещения расходов на обучение.

Баланс между работой и личной жизнью

С 36 по 49оплачиваемые выходные в зависимости от вашей должности, VA поощряет вас наслаждаться жизнью и получать больше от своего времени «я».

Универсальные медицинские записи

VA предоставляет важную информацию о пациентах прямо у вас под рукой, поэтому вы может помочь ветеранам быстрее получить необходимую им помощь.

Общенациональная мобильность

Имея более 1200 офисов и лицензию, действующую во всех 50 штатах, VA имеет возможности для карьерного роста, куда бы вас ни привела жизнь.

Сестринское дело

• В.А. Карьера
• Карьера
• Сестринское дело

---

Сестринское дело в штате Вирджиния

Более глубокое сострадание. Высшая цель.

Медсестры составляют основу нашего стандарта обслуживания мирового уровня, ориентированного на пациента. День в и изо дня в день они делают все возможное, чтобы навсегда изменить жизнь наших Ветераны и их семьи.

Медсестры играют решающую роль в долгосрочном целостном здоровье ветеранов. Они работают совместно в различных дисциплинах и лечебных учреждениях с назначенными медицинскими бригадами и другими общественными ресурсами, чтобы помочь координировать весь спектр ухода за пациентами. И все это они делают с кротким смирением и терпением, которые поддерживают дух ветеранов в приподнятом настроении.

Найдите свою карьеру

В центре внимания карьера медсестер

Разнообразие условий ухода, перспективы исследований и образовательная поддержка VA дают вам безграничное пространство для роста и продвижения по карьерной лестнице. Взгляните на все, что VA может предложить вам и воспользуйтесь возможностью сестринского дела, которая подтолкнет ваш талант к захватывающим новые высоты:

Просмотреть все возможности

Программа резидентуры зарегистрированной медсестры по переходу на практику (RNTTP)

Вы только что закончили программу медсестер или близки к завершению последних курсов — что дальше? Программа резидентуры RN Transition-To-Practice (RNTTP) VA специально разработана, чтобы помочь новым выпускникам RN перейти от занятий в классе к практике — легко и уверенно.

Наши опытные медсестры готовы направлять и поддерживать вас на каждом этапе перехода от студента к практике RN. Эта 12-месячная программа обучения развитию включает в себя как дидактические, так и клинические компоненты, которые дают вам возможность взять на себя роль, обязанности, уход за пациентами и процедуры, выполняемые RN.

Если вы являетесь новым выпускником RN в вашей первой лицензированной роли RN или вы являетесь RN с менее чем одним годом профессионального опыта RN, вы имеете право на участие в программе. Исследования показывают, что программы резидентуры RNTTP положительно влияют как на медсестер, пациентов, так и на системы здравоохранения.

Откройте для себя полезную должность, которая бросит вам вызов, в то время как вы внесете значительный вклад в жизнь ветеранов.

Узнайте больше о том, как плавно перейти от учебника к стетоскопу. Подпишитесь здесь, чтобы получать больше новостей об этой уникальной возможности обучения.

ПОДПИСЫВАТЬСЯ

ПУТЕШЕСТВУЮЩАЯ МЕДСЕСТРА

Исследуйте страну и Вирджинию в качестве медсестры. Присоединяйтесь к нашему корпусу путешествующих медсестер и выполняйте краткосрочные задания в медицинских центрах штата Вирджиния на всей территории Соединенных Штатов и их территорий.

Если вы гибки, мобильны и способны выполнять не менее 3 заданий в год, вам может подойти Travel Nurse Corps.

Эти должности являются временными, прерывистыми назначениями примерно на 13 недель. Обычно вы работаете днем, вечером или ночью по 8–12 часов.

Это отличная возможность:

• Более быстрое трудоустройство и адаптация
• Найдите подходящее учреждение для ветеранов, если вы хотите занять постоянную должность
• Будьте ценным членом нашей медицинской команды
• Исследуйте страну и познакомьтесь с множеством ветеранов, которые так усердно служили

ПРИМЕНИТЬ СЕЙЧАС

Топ 10

Причины работать в VA

Конечно, есть много мест, где вы могли бы построить карьеру в области здравоохранения. Но VA может предложить вам более сложные задачи, возможности, командная работа и удовлетворение, не похожее ни на что другое. Вот только несколько из многих способов, которыми карьера в VA выделяется из толпы:

• Миссия служить Америке
• Крупнейшая в стране система здравоохранения
• Доступ к передовым технологиям
• Поддержка образования
• Баланс работы/жизни
• Исключительные преимущества
• Командный. Ориентация на пациента.
• Живи и работай где угодно
• Подготовки руководящих кадров
• Лучшие пациенты — ветераны!

Миссия служить Америке

• Мы объединились как организация, чтобы выполнить обещание президента Линкольна уважать и заботиться для смелых мужчин и женщин, которые рискуют своей жизнью, чтобы защитить нашу страну.
• Культура VA определяется набором основных ценностей, которые напоминают нам и другим, что «я ЗАБОТА»: честность, приверженность, защита интересов, уважение и превосходство. Каждый день мы посвящаем показать, как мы заботимся о наших ветеранах.

Крупнейшая в стране система здравоохранения

• Каждый год VA обслуживает более 9 миллионов ветеранов в более чем 1200 медицинских учреждениях. во всех 50 штатах, округе Колумбия и территориях США.
• VA является лидером клинических инноваций и хирургического качества, выполнив около 400 000 операций. процедур ежегодно.
• Более 7000 программ обучения в филиалах более 1800 учебных заведений. бесконечные возможности для развития своих навыков и продвижения по карьерной лестнице в VA.

Доступ к передовым технологиям

• Вирджиния является лидером в области телемедицины: более 700 000 ветеранов получают доступ к медицинской помощи через телемедицину. по 50 различным специальностям в 2016 году.
• В 2017 году Вирджиния представила планы по значительному расширению телемедицины, также известной как «отовсюду, чтобы везде» — медицинские услуги.
• VA предлагает самые современные инструменты, в том числе возможности распознавания речи, виртуальные технологии, мобильные устройства и известные ресурсы, основанные на знаниях.

Поддержка образования

• VA предлагает широкий спектр стипендий, программ возмещения расходов на обучение и погашения кредита, и другие образовательные возможности, которые помогут вам в вашем жизненном стремлении к обучению.
• Сотрудники VA с федеральными студенческими кредитами могут иметь право на получение национального кредита программа прощения.
• VA проводит крупнейшую программу медицинского образования в стране в партнерстве с более чем 1800 академические институты.

Баланс работы/жизни

• Сотрудники VA пользуются предсказуемым, гибким графиком с гарантированными сменами, которые позволяют их специфические потребности и образ жизни.
• Некоторые учреждения VA обеспечивают уход за детьми на месте, которым управляют лицензированные поставщики.
• Во многих учреждениях VA есть фитнес-центры.
• Работникам предоставляются щедрые отпуска и отпуска по личным обстоятельствам, в том числе 26 оплачиваемых выходных, 13 больничных. дней и 10 оплачиваемых федеральных праздников.

Исключительные преимущества

• Сотрудники VA могут выбирать из множества высококачественных вариантов медицинского обслуживания и страхования жизни, а также гибких счетов расходов.
• Медицинские работники в штате Вирджиния находятся под защитой федерального правительства в случаях предполагаемого злоупотребления служебным положением, что устраняет необходимость в страховании личной ответственности.
• VA предлагает до 15 дней в году военного отпуска для поддержки резервистов и Национальной гвардии.
• сотрудников VA охвачены Пенсионной системой федеральных служащих (FERS) и Планом сбережений (TSP).

Командный. Ориентация на пациента.

• Каждый ветеран работает с группой по уходу за пациентами (PACT), группой медицинских специалистов. с определенными ролями, координируя уход за здоровьем и благополучием пациента.
• VA является лидером по удовлетворенности пациентов.
• VA обеспечивает интеграцию психического здоровья в клиническую практику, а клинические фармацевты внедряются в первая помощь.

Живи и работай где угодно

• Одна действующая неограниченная государственная лицензия позволяет сотрудникам VA практиковать в любом учреждении VA. общенациональный.
• Куда бы жизнь ни привела, сотрудники VA могут искать работу в учреждении VA с открытым положение и перевод без потери преимуществ.
• Благодаря интегрированной системе VA сотрудники могут свободно исследовать новые области карьерного роста. и использовать возможности в любой точке штата Вирджиния.

Подготовки руководящих кадров

• Сотрудники имеют круглосуточный доступ к нескольким веб-каталогам, наполненным разнообразными онлайн-ресурсами. курсы и варианты обучения, которые помогут им продвинуться по карьерной лестнице.
• VA предлагает постоянные возможности внутреннего обучения для сотрудников на всех уровнях занятости, от обязательных программ развития до конкурентных возможностей.
• Благодаря многочисленным инициативам VA Learning University (VALU) амбициозные кандидаты могут пройти индивидуальное обучение, чтобы стать объединяющими лидерами и инновационными агентами перемен в VA.

Лучшие пациенты — ветераны!

• У сотрудников VA есть шанс отблагодарить героев Америки и помочь улучшить жизнь их и их семьи каждый день.
• Каждый день у вас есть возможность проводить время с ветеранами и слышать их душераздирающие истории борьбы и триумфа. Это шанс развить настоящие связи и понимание, которое поможет вам лучше удовлетворять их уникальные потребности.
• Пациенты с ВА пережили широкомасштабные военные конфликты, что привело к широкому спектру болезней и ран — это означает, что сотрудники регулярно сталкиваются с новыми проблемами, которые обостряют свои способности и способности к критическому мышлению.

Тренировка и развитие

Как крупнейший в стране работодатель медсестер, VA имеет богатую историю инвестиций в медсестер. обучение и карьера. От трудоустройства студентов до ординатуры и программ ориентации, мы гордимся тем, что помогаем нашим медсестрам прокладывать четкие пути к большему успеху.

Программа VA Learning Opportunities Residency (VALOR) — VALOR предоставляет выдающимся зарегистрированным студентам-медсестрам, завершившим младший год обучения. в аккредитованной клинической программе возможность развивать свои навыки в одобренном VA учреждение здравоохранения. Возможности обучения включают дидактический или классный опыт, компетентностная клиническая практика с квалифицированным наставником RN и участие в клинические конференции по сестринскому делу.

Более 50% участников VALOR нанимаются в качестве новых дипломированных медсестер в штате Вирджиния и обычно начинать выше ставки заработной платы начального уровня, установленной для новых выпускников. Это потому что Участники VALOR уже ориентируются на VA и ее практические требования. Свяжитесь с отдела обучения сестринскому делу в вашем местном медицинском центре для получения дополнительной информации о Программа VALOR и как подать заявку.

Руководство на каждом этапе

То, чего вы могли бы достичь с VA, выходит далеко за рамки карьеры. Это призвание — страсть служить ветеранам. Вот почему мы гордимся тем, что инвестировать в свое будущее и предлагать возможности для дальнейшего развития вашего уникального талант, чтобы вы могли реализовать свое максимально возможное влияние.

Вехи ранней карьеры

Рано

Курс на будущее

Может ли VA помочь мне с моими кредитами на обучение в колледже?

Да! у нас есть программа погашения студенческой ссуды для медсестер с квалифицированные кредиты. Учить больше

Середина карьеры

Середина

Рост, определяющий вашу карьеру

Как VA узнает своих медсестер?

Имеем финансовые и почетные награды чтобы показать нашу поддержку наших медсестер, включая Национальные премии в области медсестер и Награды секретаря за выдающиеся достижения в сестринском деле.

Продвинутые этапы карьеры

Передовой

Создание наследия передового опыта

Есть ли возможность присоединиться к администрированию с VA?

Безусловно, мы призываем всех наших медсестер взять на себя руководящую роль и предложить разнообразие программ развития которые готовят вас к большей ответственности.